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Carol Fishman Cohen: How to get back to work after a career break
Carol Fishman Cohen: Cómo volver al trabajo después de una pausa en la carrera
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Si has hecho una pausa en tu carrera y ahora buscas volver al mercado laboral, ¿considerarías una pasantía? La experta en reinserción laboral Carol Fishman Cohen piensa que deberías. Escuchemos a Cohen en esta charla sobre su experiencia como becario a los 40 años, sobre su trabajo en defensa del éxito de los "relanzadores" y sobre cómo los empleadores están cambiando la forma de interactuar con el talento que reingresa al mundo laboral.
Carol F. Cohen - CEO and co-founder, iRelaunch
Carol Fishman Cohen documents successful transitions back into the workforce after career breaks. Full bio
Carol Fishman Cohen documents successful transitions back into the workforce after career breaks. Full bio
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00:14
People returning to work
after a career break:
after a career break:
0
2280
3536
Personas que vuelven al trabajo
tras una pausa en su carrera:
tras una pausa en su carrera:
Los denomino "relanzadores".
00:17
I call them relaunchers.
1
5840
2176
00:20
These are people who have taken
career breaks for elder care,
career breaks for elder care,
2
8039
3857
Son personas que hicieron una pausa
en su carrera para cuidar ancianos,
en su carrera para cuidar ancianos,
00:23
for childcare reasons,
3
11920
1816
para cuidar niños,
00:25
pursuing a personal interest
4
13760
1696
para seguir un interés personal
00:27
or a personal health issue.
5
15480
2200
o un tema personal de salud.
00:30
Closely related are
career transitioners of all kinds:
career transitioners of all kinds:
6
18160
3376
Estrechamente relacionados con eso
hay cambios de carrera de todo tipo:
hay cambios de carrera de todo tipo:
00:33
veterans, military spouses,
7
21560
2336
veteranos, cónyuges de militares,
00:35
retirees coming out of retirement
8
23920
2416
jubilados que vienen de su retiro
00:38
or repatriating expats.
9
26360
1720
o repatriados emigrantes.
00:41
Returning to work
after a career break is hard
after a career break is hard
10
29760
2935
Retomar el empleo tras una pausa
en la carrera es difícil
en la carrera es difícil
por la desconexión existente
entre los empleadores
entre los empleadores
00:44
because of a disconnect
between the employers
between the employers
11
32720
3016
00:47
and the relaunchers.
12
35760
1896
y los relanzadores.
Los empleadores ven a las personas
con huecos en el CV como un riesgo,
con huecos en el CV como un riesgo,
00:49
Employers can view hiring people
with a gap on their resume
with a gap on their resume
13
37680
3976
00:53
as a high-risk proposition,
14
41680
2096
00:55
and individuals on career break
can have doubts about their abilities
can have doubts about their abilities
15
43800
3856
y las personas que hicieron
una pausa en su carrera
una pausa en su carrera
pueden dudar de su capacidad
para relanzar sus carreras,
para relanzar sus carreras,
00:59
to relaunch their careers,
16
47680
1576
01:01
especially if they've been out
for a long time.
for a long time.
17
49280
2320
sobre todo, si se han ausentado
durante mucho tiempo.
durante mucho tiempo.
01:04
This disconnect is a problem
that I'm trying to help solve.
that I'm trying to help solve.
18
52320
4760
Esta desconexión es un problema
que trato de ayudar a resolver.
que trato de ayudar a resolver.
Hay relanzamientos exitosos
en todos los ámbitos laborales.
en todos los ámbitos laborales.
01:09
Now, successful relaunchers
are everywhere and in every field.
are everywhere and in every field.
19
57640
4520
Este es Sami Kafala.
01:14
This is Sami Kafala.
20
62680
1736
01:16
He's a nuclear physicist in the UK
21
64440
2736
Es un físico nuclear del Reino Unido
01:19
who took a five-year career break
to be home with his five children.
to be home with his five children.
22
67200
3920
que se tomó una pausa de cinco años
para estar en casa con sus cinco hijos.
para estar en casa con sus cinco hijos.
01:24
The Singapore press recently wrote
about nurses returning to work
about nurses returning to work
23
72160
3936
La prensa de Singapur escribió hace poco
sobre enfermeras que vuelven al trabajo
sobre enfermeras que vuelven al trabajo
01:28
after long career breaks.
24
76120
2056
tras largas pausas en la carrera.
01:30
And speaking of long career breaks,
25
78200
2016
Y, hablando de largas
pausas en la carrera,
pausas en la carrera,
01:32
this is Mimi Kahn.
26
80240
1280
esta es Mimi Kahn.
01:34
She's a social worker
in Orange County, California,
in Orange County, California,
27
82120
3176
Es una trabajadora social
de Orange County, California,
de Orange County, California,
01:37
who returned to work
in a social services organization
in a social services organization
28
85320
3336
que regresó a trabajar en una
organización de servicio social
organización de servicio social
01:40
after a 25-year career break.
29
88680
2776
tras una pausa
en su carrera de 25 años.
en su carrera de 25 años.
01:43
That's the longest career break
that I'm aware of.
that I'm aware of.
30
91480
2360
Esa es la pausa de carrera
más larga que yo sepa.
más larga que yo sepa.
La jueza del Tribunal Supremo
Sandra Day O'Connor se tomó
Sandra Day O'Connor se tomó
01:46
Supreme Court Justice Sandra Day O'Connor
31
94280
2536
01:48
took a five-year career break
early in her career.
early in her career.
32
96840
2840
una pausa de cinco años
al principio de su carrera.
al principio de su carrera.
Y esta es Tracy Shapiro, que hizo
una pausa de 13 años en su carrera.
una pausa de 13 años en su carrera.
01:52
And this is Tracy Shapiro,
who took a 13-year career break.
who took a 13-year career break.
33
100720
4200
01:57
Tracy answered a call for essays
by the Today Show
by the Today Show
34
105400
3936
Tracy respondió
a una llamada de Today Show
a una llamada de Today Show
02:01
from people who were trying
to return to work
to return to work
35
109360
2416
a personas que trataban
de regresar al trabajo
de regresar al trabajo
02:03
but having a difficult time of it.
36
111800
1840
pero a las que les resultaba difícil.
02:06
Tracy wrote in that she was a mom of five
who loved her time at home,
who loved her time at home,
37
114160
4456
Tracy escribió que tenía 5 hijos
y amaba su tiempo en casa,
y amaba su tiempo en casa,
02:10
but she had gone through a divorce
and needed to return to work,
and needed to return to work,
38
118640
3536
pero se divorció y necesitaba
volver al trabajo,
volver al trabajo,
02:14
plus she really wanted
to bring work back into her life
to bring work back into her life
39
122200
2936
y además realmente quería conjugar
el trabajo de nuevo en con su vida
el trabajo de nuevo en con su vida
02:17
because she loved working.
40
125160
1640
porque le encantaba trabajar.
02:19
Tracy was doing what so many of us do
41
127520
2576
Tracy hacía lo que muchos hacemos
02:22
when we feel like we've put in
a good day in the job search.
a good day in the job search.
42
130120
3736
cuando sentimos que dedicamos
un buen día a la búsqueda de empleo.
un buen día a la búsqueda de empleo.
02:25
She was looking for a finance
or accounting role,
or accounting role,
43
133880
2976
Ella buscaba un puesto
en finanzas o contabilidad,
en finanzas o contabilidad,
02:28
and she had just spent
the last nine months
the last nine months
44
136880
2696
y había pasado los últimos
nueve meses con gran diligencia
nueve meses con gran diligencia
02:31
very diligently researching
companies online
companies online
45
139600
3296
investigando compañías en línea
02:34
and applying for jobs with no results.
46
142920
2760
y solicitando empleo sin resultados.
02:38
I met Tracy in June of 2011,
47
146120
3736
Conocí a Tracy en junio de 2011,
02:41
when the Today Show asked me
if I could work with her
if I could work with her
48
149880
3536
cuando Today Show me preguntó
si podía trabajar con ella
si podía trabajar con ella
02:45
to see if I could help her
turn things around.
turn things around.
49
153440
2160
para ver si podía ayudarla
a cambiar las cosas.
a cambiar las cosas.
02:48
The first thing I told Tracy
was she had to get out of the house.
was she had to get out of the house.
50
156160
3456
Lo primero que le dije a Tracy
fue que tenía que salir de casa.
fue que tenía que salir de casa.
02:51
I told her she had to go public
with her job search
with her job search
51
159640
2736
Le dije que debía hacer pública
su búsqueda de empleo
su búsqueda de empleo
02:54
and tell everyone she knew
about her interest in returning to work.
about her interest in returning to work.
52
162400
3840
y contarle a sus conocidos
su interés por regresar al trabajo.
su interés por regresar al trabajo.
02:58
I also told her, "You are going
to have a lot of conversations
to have a lot of conversations
53
166680
3776
También le dije: "Vas a tener
muchas conversaciones
muchas conversaciones
03:02
that don't go anywhere.
54
170480
1576
que no irán a ningún lado.
03:04
Expect that, and don't
be discouraged by it.
be discouraged by it.
55
172080
3256
Asúmelo, y no te desanimes por ello.
03:07
There will be a handful
56
175360
1576
Habrá un puñado
03:08
that ultimately lead
to a job opportunity."
to a job opportunity."
57
176960
2840
que en última instancia lleven
a una oportunidad laboral".
a una oportunidad laboral".
03:12
I'll tell you what happened
with Tracy in a little bit,
with Tracy in a little bit,
58
180680
2616
Les contaré lo que pasó
con Tracy en un momento,
con Tracy en un momento,
03:15
but I want to share with you
a discovery that I made
a discovery that I made
59
183320
2429
pero quiero compartir con Uds.
algo que descubrí
cuando regresaba a trabajar
cuando regresaba a trabajar
03:17
when I was returning to work
60
185773
1723
03:19
after my own career break of 11 years
out of the full-time workforce.
out of the full-time workforce.
61
187520
4096
después de una pausa
de 11 años en mi trabajo:
de 11 años en mi trabajo:
03:23
And that is, that people's view of you
is frozen in time.
is frozen in time.
62
191640
5240
la imagen que tienen las personas
de uno está congelada en el tiempo.
de uno está congelada en el tiempo.
03:29
What I mean by this is,
when you start to get in touch with people
when you start to get in touch with people
63
197320
3656
Es decir, cuando uno retoma
el contacto con personas
el contacto con personas
03:33
and you get back in touch
with those people from the past,
with those people from the past,
64
201000
2736
con las que trabajó en el pasado,
03:35
the people with whom you worked
or went to school,
or went to school,
65
203760
3256
las personas con las que uno
fue a la escuela,
fue a la escuela,
03:39
they are going to remember you as you were
66
207040
2736
estas personas nos recuerdan como éramos
03:41
before your career break.
67
209800
1816
antes de la pausa en la carrera.
03:43
And that's even if your sense of self
has diminished over time,
has diminished over time,
68
211640
3496
Y es así incluso si la propia autoestima
ha disminuido con el tiempo,
ha disminuido con el tiempo,
03:47
as happens with so many of us
69
215160
2096
como nos sucede a muchos
03:49
the farther removed we are
from our professional identities.
from our professional identities.
70
217280
3896
cuanto más alejados estamos de
nuestras identidades profesionales.
nuestras identidades profesionales.
03:53
So for example,
you might think of yourself
you might think of yourself
71
221200
2696
Así, por ejemplo, uno puede verse
03:55
as someone who looks like this.
72
223920
1480
como alguien así.
03:57
This is me, crazy after a day
of driving around in my minivan.
of driving around in my minivan.
73
225800
4296
Esta soy yo, loca tras un día
de conducir en mi camioneta.
de conducir en mi camioneta.
04:02
Or here I am in the kitchen.
74
230120
2200
O aquí estoy en la cocina.
04:04
But those people from the past,
75
232760
2536
Pero esas personas del pasado,
04:07
they don't know about any of this.
76
235320
2216
no saben nada de esto.
04:09
They only remember you as you were,
77
237560
2536
Solo recuerdan cómo fuimos
04:12
and it's a great confidence boost
to be back in touch with these people
to be back in touch with these people
78
240120
4176
y da mucha confianza entrar nuevamente
en contacto con estas personas
en contacto con estas personas
04:16
and hear their enthusiasm
about your interest in returning to work.
about your interest in returning to work.
79
244320
3640
y escuchar su entusiasmo sobre
nuestro interés por regresar al trabajo.
nuestro interés por regresar al trabajo.
04:21
There's one more thing I remember vividly
from my own career break.
from my own career break.
80
249440
4096
Hay algo más que recuerdo nítidamente
de mi propia pausa en la carrera.
de mi propia pausa en la carrera.
04:25
And that was that I hardly kept up
with the business news.
with the business news.
81
253560
3375
Y es que me costaba mantenerme
al tanto de las noticias del negocio.
al tanto de las noticias del negocio.
04:28
My background is in finance,
82
256959
1617
Tengo formación en finanzas,
04:30
and I hardly kept up with any news
83
258600
2416
y me costaba mantenerme al tanto
04:33
when I was home caring
for my four young children.
for my four young children.
84
261040
2936
al llegar a casa y tener
que cuidar a mis cuatro hijos.
que cuidar a mis cuatro hijos.
04:36
So I was afraid I'd go into an interview
85
264000
3376
Por eso temía ir a una entrevista
y empezar a hablar
y empezar a hablar
04:39
and start talking about a company
that didn't exist anymore.
that didn't exist anymore.
86
267400
3360
de una empresa que ya no existía.
04:43
So I had to resubscribe
to the Wall Street Journal
to the Wall Street Journal
87
271200
3536
Tuve que suscribirme
al Wall Street Journal
al Wall Street Journal
04:46
and read it for a good six months
cover to cover before I felt
cover to cover before I felt
88
274760
3456
y leer portada tras portada
durante seis meses
durante seis meses
hasta que sentí que de nuevo tenía
una idea de lo que pasaba en los negocios.
una idea de lo que pasaba en los negocios.
04:50
like I had a handle on what was going on
in the business world again.
in the business world again.
89
278240
3920
04:55
I believe relaunchers
are a gem of the workforce,
are a gem of the workforce,
90
283880
3656
Creo que los relanzadores son
una joya del mundo laboral,
una joya del mundo laboral,
04:59
and here's why.
91
287560
1736
y les diré por qué.
05:01
Think about our life stage:
92
289320
1816
Piensen en nuestra etapa en la vida:
05:03
for those of us who took career breaks
for childcare reasons,
for childcare reasons,
93
291160
3656
quienes hicimos una pausa
para cuidar a los niños,
para cuidar a los niños,
05:06
we have fewer or no maternity leaves.
94
294840
1976
tenemos pocas o ninguna
baja por maternidad.
baja por maternidad.
05:08
We did that already.
95
296840
1496
Ya la tuvimos.
05:10
We have fewer spousal
or partner job relocations.
or partner job relocations.
96
298360
3336
Tenemos menos reubicaciones
conyugales relativas al trabajo.
conyugales relativas al trabajo.
05:13
We're in a more settled time of life.
97
301720
2456
Estamos en una etapa
más estable de la vida.
más estable de la vida.
05:16
We have great work experience.
98
304200
1816
Tenemos mucha experiencia laboral.
05:18
We have a more mature perspective.
99
306040
2016
Tenemos una perspectiva más madura.
05:20
We're not trying to find ourselves
at an employer's expense.
at an employer's expense.
100
308080
3576
Intentamos no estar
a merced de un empleador.
a merced de un empleador.
05:23
Plus we have an energy,
an enthusiasm about returning to work
an enthusiasm about returning to work
101
311680
4216
Además, tenemos energía y entusiasmo
por regresar al trabajo,
por regresar al trabajo,
05:27
precisely because we've been
away from it for a while.
away from it for a while.
102
315920
2920
precisamente porque estuvimos
alejados durante un tiempo.
alejados durante un tiempo.
05:31
On the flip side, I speak with employers,
103
319600
2616
Por otro lado, hablo con los empleadores,
05:34
and here are two concerns
that employers have
that employers have
104
322240
2536
y tienen dos pegas
05:36
about hiring relaunchers.
105
324800
1896
a la hora de contratar relanzadores.
05:38
The first one is, employers
are worried that relaunchers
are worried that relaunchers
106
326720
3056
La primera es que los empleadores
temen que los relanzadores
temen que los relanzadores
05:41
are technologically obsolete.
107
329800
2040
estén obsoletos en tecnología.
05:44
Now, I can tell you,
108
332400
1256
Pero, puedo decirles,
05:45
having been technologically
obsolete myself at one point,
obsolete myself at one point,
109
333680
3576
habiendo estado obsoleta en
tecnología en cierto momento,
tecnología en cierto momento,
05:49
that it's a temporary condition.
110
337280
1680
que es una condición temporal.
Había hecho análisis financiero
hace tanto que usaba Lotus 1-2-3.
hace tanto que usaba Lotus 1-2-3.
05:51
I had done my financial analysis
so long ago that I used Lotus 1-2-3.
so long ago that I used Lotus 1-2-3.
111
339520
6136
05:57
I don't know if anyone
can even remember back that far,
can even remember back that far,
112
345680
2936
No sé si alguien puede incluso
recordar algo de aquello,
recordar algo de aquello,
pero tuve que reaprender
a hacerlo en Excel.
a hacerlo en Excel.
06:00
but I had to relearn it on Excel.
113
348640
2216
06:02
It actually wasn't that hard.
A lot of the commands are the same.
A lot of the commands are the same.
114
350880
3080
En realidad no fue tan difícil.
Muchos de los comandos son iguales.
Muchos de los comandos son iguales.
Para mí PowerPoint
fue un reto mucho mayor,
fue un reto mucho mayor,
06:06
I found PowerPoint much more challenging,
115
354600
2216
06:08
but now I use PowerPoint all the time.
116
356840
2160
pero ahora lo uso todo el tiempo.
06:11
I tell relaunchers that employers
expect them to come to the table
expect them to come to the table
117
359960
4656
Le digo a los relanzadores
que los empleadores esperan
que los empleadores esperan
que ya vengan con el conocimiento
laboral del software básico de gestión.
laboral del software básico de gestión.
06:16
with a working knowledge
of basic office management software.
of basic office management software.
118
364640
3496
06:20
And if they're not up to speed,
119
368160
1736
Y que si no están al corriente,
06:21
then it's their
responsibility to get there.
responsibility to get there.
120
369920
2376
es su responsabilidad estarlo.
06:24
And they do.
121
372320
1200
Y lo hacen.
06:25
The second area of concern
that employers have about relaunchers
that employers have about relaunchers
122
373960
3616
El otro aspecto que preocupa a los
empleadores sobre los relanzadores
empleadores sobre los relanzadores
06:29
is they're worried that relaunchers
don't know what they want to do.
don't know what they want to do.
123
377600
3200
es que los relanzadores
no sepan qué quieren hacer.
no sepan qué quieren hacer.
06:33
I tell relaunchers that they need
to do the hard work
to do the hard work
124
381440
3216
Les digo a los relanzadores
que tienen que esforzarse mucho
que tienen que esforzarse mucho
06:36
to figure out whether their interests
and skills have changed
and skills have changed
125
384680
3496
por averiguar si sus habilidades
e intereses han cambiado
e intereses han cambiado
06:40
or have not changed
126
388200
1576
o no han cambiado
06:41
while they have been on career break.
127
389800
1816
durante la pausa en la carrera.
06:43
That's not the employer's job.
128
391640
2256
No es tarea del empleador averiguarlo.
Es responsabilidad del relanzador
demostrarle al empleador
demostrarle al empleador
06:45
It's the relauncher's responsibility
to demonstrate to the employer
to demonstrate to the employer
129
393920
4576
06:50
where they can add the most value.
130
398520
1920
dónde puede aportar más valor.
06:54
Back in 2010 I started noticing something.
131
402560
3280
Allá por 2010 empecé a notar algo.
06:58
I had been tracking
return to work programs since 2008,
return to work programs since 2008,
132
406400
4136
Había estado siguiendo programas
de reinserción laboral desde 2008,
de reinserción laboral desde 2008,
07:02
and in 2010, I started noticing
133
410560
3296
y en 2010 empecé a escuchar
07:05
the use of a short-term
paid work opportunity,
paid work opportunity,
134
413880
3896
el término oportunidades laborales
con pagas de corto plazo,
con pagas de corto plazo,
07:09
whether it was called
an internship or not,
an internship or not,
135
417800
2456
llámese periodo de prácticas o no,
07:12
but an internship-like experience,
136
420280
2336
una experiencia similar a la pasantía,
07:14
as a way for professionals
to return to work.
to return to work.
137
422640
3136
como forma de reinserción laboral.
Vi que Goldman Sachs y Sara Lee
07:17
I saw Goldman Sachs and Sara Lee
138
425800
2776
empezaron con programas de pasantías
de reinserción corporativa.
de reinserción corporativa.
07:20
start corporate reentry
internship programs.
internship programs.
139
428600
3296
07:23
I saw a returning engineer,
a nontraditional reentry candidate,
a nontraditional reentry candidate,
140
431920
4440
Vi regresar a una ingeniera,
un reingreso atípico,
un reingreso atípico,
07:29
apply for an entry-level
internship program in the military,
internship program in the military,
141
437120
3816
solicitar el ingreso al programa
de pasantías en el servicio militar,
de pasantías en el servicio militar,
07:32
and then get a permanent job afterward.
142
440960
2360
y luego conseguir un empleo permanente.
07:35
I saw two universities
integrate internships
integrate internships
143
443880
3696
Vi que dos universidades
integraron becarios
integraron becarios
07:39
into mid-career executive
education programs.
education programs.
144
447600
3040
en programas ejecutivos
de educación de mitad de carrera.
de educación de mitad de carrera.
07:43
So I wrote a report
about what I was seeing,
about what I was seeing,
145
451200
2816
Así que escribí un informe
de lo que estaba viendo,
de lo que estaba viendo,
07:46
and it became this article
for Harvard Business Review
for Harvard Business Review
146
454040
2976
y dio lugar a este artículo
de Harvard Business Review
de Harvard Business Review
07:49
called "The 40-Year-Old Intern."
147
457040
1896
titulado "El becario de 40 años".
07:50
I have to thank the editors
there for that title,
there for that title,
148
458960
2616
Debo agradecer
a los editores por ese título,
a los editores por ese título,
07:53
and also for this artwork
149
461600
1376
y también por esta obra de arte
07:55
where you can see the 40-year-old intern
in the midst of all the college interns.
in the midst of all the college interns.
150
463000
4336
donde se ve un pasante de 40 años
en medio de pasantes universitarios.
en medio de pasantes universitarios.
07:59
And then, courtesy of Fox Business News,
151
467360
3176
Y luego, por cortesía
de Fox Business News,
de Fox Business News,
08:02
they called the concept
"The 50-Year-Old Intern."
"The 50-Year-Old Intern."
152
470560
3176
llamaron al concepto
"El becario de 50 años".
"El becario de 50 años".
08:05
(Laughter)
153
473760
3816
(Risas)
08:09
So five of the biggest
financial services companies
financial services companies
154
477600
3856
Cinco de las empresas más grandes
de servicios financieros
de servicios financieros
08:13
have reentry internship programs
for returning finance professionals.
for returning finance professionals.
155
481480
4136
tienen programas de reinserción por
pasantías de profesionales de finanzas.
pasantías de profesionales de finanzas.
08:17
And at this point,
hundreds of people have participated.
hundreds of people have participated.
156
485640
3296
Hasta el momento, han participado
cientos de personas.
cientos de personas.
08:20
These internships are paid,
157
488960
1776
Estos becarios reciben una paga,
08:22
and the people who move on
to permanent roles
to permanent roles
158
490760
2736
y las personas que pasan
a empleos permanentes
a empleos permanentes
08:25
are commanding competitive salaries.
159
493520
2680
reciben salarios competitivos.
08:28
And now, seven of the biggest
engineering companies
engineering companies
160
496680
3456
Ahora, siete de las empresas
más grandes de ingeniería
más grandes de ingeniería
08:32
are piloting reentry internship programs
for returning engineers
for returning engineers
161
500160
4296
están probando programas de reinserción
por pasantías con ingenieras
por pasantías con ingenieras
08:36
as part of an initiative
with the Society of Women Engineers.
with the Society of Women Engineers.
162
504480
3720
como parte de una iniciativa
con la Sociedad de Ingenieras.
con la Sociedad de Ingenieras.
08:41
Now, why are companies embracing
the reentry internship?
the reentry internship?
163
509560
3840
¿Por qué adoptan las empresas
las pasantías de reinserción?
las pasantías de reinserción?
08:46
Because the internship allows the employer
164
514440
2976
Porque la pasantía le permite al empleador
08:49
to base their hiring decision
on an actual work sample
on an actual work sample
165
517440
4016
basar la decisión de la contratación
en una muestra real del trabajo
en una muestra real del trabajo
08:53
instead of a series of interviews,
166
521480
2055
en vez de a partir de entrevistas,
y el empleador no tiene que tomar
esa decisión de contratación
esa decisión de contratación
08:55
and the employer does not have to make
that permanent hiring decision
that permanent hiring decision
167
523559
3737
08:59
until the internship period is over.
168
527320
2800
hasta que expire el período de pasantía.
09:02
This testing out period
removes the perceived risk
removes the perceived risk
169
530640
3896
Este período de prueba
elimina el riesgo percibido
elimina el riesgo percibido
09:06
that some managers attach
to hiring relaunchers,
to hiring relaunchers,
170
534560
3576
que algunos gerentes asocian
a contratar relanzadores,
a contratar relanzadores,
09:10
and they are attracting
excellent candidates
excellent candidates
171
538160
2656
y están atrayendo excelentes candidatos
09:12
who are turning into great hires.
172
540840
1840
que terminan en grandes contratos.
09:15
Think about how far we have come.
173
543240
1960
Piensen en lo lejos que hemos llegado.
09:17
Before this, most employers
were not interested
were not interested
174
545560
2976
Antes, a la mayoría de los
empleadores no le interesaba
empleadores no le interesaba
09:20
in engaging with relaunchers at all.
175
548560
2336
entrar en contacto con relanzadores.
09:22
But now, not only
are programs being developed
are programs being developed
176
550920
3496
Pero ahora, no solo
se desarrollan programas
se desarrollan programas
09:26
specifically with relaunchers in mind,
177
554440
2536
específicamente para relanzadores,
09:29
but you can't even apply
for these programs
for these programs
178
557000
2496
sino que no se puede participar
en estos programas
en estos programas
09:31
unless you have a gap on your résumé.
179
559520
2680
a menos que uno tenga una laguna en el CV.
09:34
This is the mark of real change,
180
562840
2096
Esta es la prueba del cambio real,
09:36
of true institutional shift,
181
564960
2256
del verdadero cambio institucional,
09:39
because if we can solve
this problem for relaunchers,
this problem for relaunchers,
182
567240
3536
porque si podemos resolver este
problema para los relanzadores,
problema para los relanzadores,
09:42
we can solve it for other
career transitioners too.
career transitioners too.
183
570800
3296
podemos resolverlo también
para otras situaciones de transición.
para otras situaciones de transición.
09:46
In fact, an employer just told me
184
574120
1936
De hecho, un empleador me dijo
09:48
that their veterans return to work program
185
576080
2496
que su programa de reinserción
laboral de veteranos
laboral de veteranos
09:50
is based on their reentry
internship program.
internship program.
186
578600
3376
se basa en su programa de
reinserción por pasantías.
reinserción por pasantías.
09:54
And there's no reason why there can't be
a retiree internship program.
a retiree internship program.
187
582000
5016
Y podría existir un programa
de pasantía para jubilados.
de pasantía para jubilados.
09:59
Different pool, same concept.
188
587040
2480
Distinto grupo, mismo concepto.
10:02
So let me tell you
what happened with Tracy Shapiro.
what happened with Tracy Shapiro.
189
590400
2456
Ahora les contaré qué pasa
con Tracy Shapiro.
con Tracy Shapiro.
10:04
Remember that she had to tell
everyone she knew
everyone she knew
190
592880
2576
Recuerdan que ella tuvo
que contarle a todos
que contarle a todos
10:07
about her interest in returning to work.
191
595480
2000
sobre su interés por volver al trabajo.
10:09
Well, one critical conversation
with another parent in her community
with another parent in her community
192
597800
4176
Bueno, una conversación clave
con otro padre en su comunidad
con otro padre en su comunidad
10:14
led to a job offer for Tracy,
193
602000
2096
dio lugar a una oferta para Tracy,
10:16
and it was an accounting job
in a finance department.
in a finance department.
194
604120
2776
era un trabajo de contabilidad
en un departamento de finanzas.
en un departamento de finanzas.
10:18
But it was a temp job.
195
606920
1320
Pero era un empleo temporal.
10:20
The company told her
there was a possibility
there was a possibility
196
608800
2456
La empresa le dijo que
existía una posibilidad
existía una posibilidad
10:23
it could turn into something more,
but no guarantees.
but no guarantees.
197
611280
3536
de convertirse en algo más,
pero no había garantías.
pero no había garantías.
10:26
This was in the fall of 2011.
198
614840
2360
Esto fue en el otoño de 2011.
10:29
Tracy loved this company,
and she loved the people
and she loved the people
199
617720
3016
Tracy amaba a esta empresa,
y a las personas,
y a las personas,
10:32
and the office was less
than 10 minutes from her house.
than 10 minutes from her house.
200
620760
3056
y la oficina quedaba a menos
de 10 minutos de su casa.
de 10 minutos de su casa.
10:35
So even though she had a second job offer
201
623840
2216
Por eso, aunque tenía otra oferta
10:38
at another company
for a permanent full-time role,
for a permanent full-time role,
202
626080
2896
en otra empresa, y era
un puesto a tiempo completo,
un puesto a tiempo completo,
10:41
she decided to take her chances
with this internship
with this internship
203
629000
3216
decidió arriesgarse con esta pasantía
10:44
and hope for the best.
204
632240
1760
y esperar lo mejor.
10:47
Well, she ended up blowing away
all of their expectations,
all of their expectations,
205
635320
3056
Bueno, terminó excediendo con creces
todas sus expectativas,
todas sus expectativas,
10:50
and the company not only
made her a permanent offer
made her a permanent offer
206
638400
2496
y la empresa no solo le hizo
una oferta permanente
una oferta permanente
10:52
at the beginning of 2012,
207
640920
2096
a principios de 2012,
10:55
but they made it even more
interesting and challenging,
interesting and challenging,
208
643040
2616
sino que se puso más interesante
y fue un desafío mayor,
y fue un desafío mayor,
10:57
because they knew what Tracy could handle.
209
645680
2120
porque sabían
de lo que Tracy era capaz.
de lo que Tracy era capaz.
11:00
Fast forward to 2015,
210
648400
2456
Pasamos rápidamente a 2015:
11:02
Tracy's been promoted.
211
650880
1576
Tracy recibió una promoción.
11:04
They've paid for her
to get her MBA at night.
to get her MBA at night.
212
652480
2416
Le pagaron un MBA para
que lo haga por las noches.
que lo haga por las noches.
11:06
She's even hired another relauncher
to work for her.
to work for her.
213
654920
3320
Ella incluso contrató a otro
relanzador que trabaja para ella.
relanzador que trabaja para ella.
11:11
Tracy's temp job was a tryout,
214
659840
3376
El empleo temporal
de Tracy fue una prueba,
de Tracy fue una prueba,
11:15
just like an internship,
215
663240
1656
como una pasantía,
11:16
and it ended up being a win
for both Tracy and her employer.
for both Tracy and her employer.
216
664920
5240
y terminó siendo una ganancia tanto
para Tracy como para su empleador.
para Tracy como para su empleador.
11:23
Now, my goal is to bring
the reentry internship concept
the reentry internship concept
217
671600
4376
Mi objetivo es llevar la idea
de la reinserción por pasantía
de la reinserción por pasantía
11:28
to more and more employers.
218
676000
2736
a cada vez más empleadores.
11:30
But in the meantime,
219
678760
1816
Pero, mientras tanto,
11:32
if you are returning to work
after a career break,
after a career break,
220
680600
3216
si Uds. regresan al trabajo
tras una pausa en su carrera,
tras una pausa en su carrera,
11:35
don't hesitate to suggest an internship
or an internship-like arrangement
or an internship-like arrangement
221
683840
6016
no duden en sugerir un acuerdo
de pasantía o similar
de pasantía o similar
11:41
to an employer that does not have
a formal reentry internship program.
a formal reentry internship program.
222
689880
5616
a un empleador que no tiene
un programa formal de reinserción.
un programa formal de reinserción.
11:47
Be their first success story,
223
695520
2296
Sean su primer caso de éxito,
11:49
and you can be the example
for more relaunchers to come.
for more relaunchers to come.
224
697840
3640
Uds. pueden ser el ejemplo
para muchos futuros relanzadores.
para muchos futuros relanzadores.
11:53
Thank you.
225
701920
1216
Gracias.
11:55
(Applause)
226
703160
5165
(Aplausos)
ABOUT THE SPEAKER
Carol F. Cohen - CEO and co-founder, iRelaunchCarol Fishman Cohen documents successful transitions back into the workforce after career breaks.
Why you should listen
Carol Fishman Cohen is CEO and co-founder of iRelaunch, a comprehensive career reentry resource for employers, individuals, universities and professional associations. Cohen has been on a dual mission for nearly 15 years: to elevate the profile and champion the success of professionals returning to the workforce after a career break, and to educate and support employers that engage with return-to-work talent. Her goal is to normalize the career path that includes a career break and document successful transitions back into the workforce so that employers understand the value proposition that returning professionals provide.
Cohen is the co-author of career reentry strategy book Back on the Career Track and a returning professional herself. Her return to work at Bain Capital after 11 years out of the full-time workforce is documented in a Harvard Business School case study. She has connected with thousands of professionals who have successfully returned to work after a hiatus, and she has engaged with hundreds of hiring managers to understand their perspectives on hiring people returning from career break.
iRelaunch's flagship event, the annual iRelaunch Return-to-Work Conference in New York City, is the leading external source of candidates for the major Wall Street reentry internship programs and is the largest and longest-running dedicated career reentry event in the United States. Cohen has been tracking career reentry programs of all types since 2008 and writes a series of articles for Harvard Business Review on the theme "The 40-Year-Old Intern." She originated and co-leads the Society of Women Engineers/iRelaunch STEM Reentry Task Force, an initiative to increase the pipeline of female engineers via reentry internship programs at STEM sector companies.
Carol F. Cohen | Speaker | TED.com