Vinay Shandal: How conscious investors can turn up the heat and make companies change
비나이 샨달(Vinay Shandal): 의식적 투자가들이 긴장을 높여 회사의 변화를 이끌어내는 방법
BCG's Vinay Shandal is passionate about the role of capital in creating impact. Full bio
Double-click the English transcript below to play the video.
on the issues of the day.
문제에 참견하길 좋아하죠.
해결책에 집중하는 사람이 있나요?
just oozing charisma to solve the issues?
카리스마로 문제를 해결할 거라곤요?
not going to solve the issues.
문제를 해결하진 않을 거예요.
to solve the issues,
그들은 문제를 해결하진 않습니다.
Paul Singer, Barry Rosenstein.
폴 싱어, 배리 로젠스타인.
OGs of Wall Street.
이야기하는 게 아닙니다.
진짜 무서운 사람들이라는 거예요.
of a company's CEO and board
그 회사의 CEO와 주주들이 느끼는 공포는
when you hear a bear outside your tent,
들었을 때 느끼는 공포와 동일합니다.
with a mouthful of Doritos --
여러분 입안엔 도리토스가 가득하죠.
to pull down from the bear hang,
곰에게 당하지 않으려고
be passing through."
그냥 지나가게 해주세요."
but they definitely want money.
하지만 그들은 분명히 돈을 원합니다.
the way they create value,
그들이 가치를 창출하는 방식은
취득함으로써 가능합니다.
that the changes they create,
그들이 만드는 변화는
is too short-term in nature.
아주 짧은 순간 동안만 유지된다고요.
they use are egregious.
그들이 쓰는 전술은 지독하다고요.
필요로 하지 않습니다.
a small handful of activists,
아주 적은 행동가들은
to be constructive and collaborative.
애를 쓰고 있습니다.
where credit is due.
잘한 것에는 칭찬을 해줘야합니다.
to catalyze large-scale change
큰 회사에서 큰 변화를 이끌어냈습니다.
with management to make change,
환경과 사회를 개선시킬만한
the environment and society.
and better world this would be.
한 번 상상해 보세요.
Why would an investor care?
and governance issues --
잘 해결하는 것이
corporate citizenship,
보여주는 한 예였다면
않을 거라는 것에 동의합니다.
for our collective futures,
희망이 될 수 있는 것은
an act of good corporate citizenship.
그 이상이라는 것입니다.
that shows a clear correlation
분명한 상관관계를
and financial performance.
흔히 찾아볼 수 있습니다.
for the environment and society
좋은 영향을 미치는 회사들은
companies are catching on.
and making money in the process.
그것으로 수익을 내고 있죠.
called Parley for the Oceans.
(Parley for the Oceans)이라는 단체와 협력했습니다.
plastic waste from the ocean.
플라스틱 쓰레기를 회수합니다.
to make shoes.
신발을 만들죠.
and good for business.
기업은 돈도 벌 수 있습니다.
consumer segment known as hipsters --
급격히 성장한 소비층을 알고 있다면
the choice between a no-name shoe
아디다스 신발 중
plastic from the ocean
of the week and twice on Sunday,
선택할 거란 걸 아실 거예요.
to talk about them.
호시탐탐 노리고있죠.
보고 계신 거예요?"
I'm a consultant. I make slides.
있었어요. 제가 컨설턴트거든요.
I'm not looking --"
신발 본 거 아닌.."
must be bothering you.
신경쓰이신 거 같은데
for the rest of this ride.
is from the ocean,
바다에서 왔습니다.
당신이 먹는 생선 속이 아니라,
먹는 생선이 아니라.
행복한 바다.
I got eco-shoes.
친환경신발을 샀어요. 친환경신발이요.
필요해요?"
We've all been there.
이미 우리 모두 겪어봤습니다.
I'll give you a discount code.
할인 코드 알려드릴게요.
of moving Uber Pools.
뛰어내린 적 있어요.
됐어요. 나갈래요.
we need to love the hipsters.
우리는 그들을 사랑해야 합니다.
and we need companies like Adidas,
아디다스같은 기업이 필요합니다.
to convince other companies
아디다스처럼 변하라고 다른 회사들을
call them "conscious investors."
그들을 의식적 투자가들이라고 해보죠.
ESG 문제들에 귀기울입니다.
engaging management on ESG issues.
경영에 대해 더 많이 이야기합니다.
management to make changes
사회를 개선시킬 수 있는
the environment and society.
관리권한을 얻진 않습니다.
can take a page from the playbook
행동주의 투자가들의 전술을
issues getting management to make changes.
별 문제를 겪지 않기 때문이죠.
loves making money.
도리토스와 돈 버는 것을 좋아합니다.
6억 달러(약 6100억원)를 빚졌습니다.
and not pay it back.
다시 갚지 않을 수는 없습니다.
전쟁에 돌입했습니다.
비할 바가 못되죠.
trying to seize up Argentinian assets.
자산을 발 묶기 시작했습니다.
an Argentinian navy vessel
아르헨티나 해군 함정을
점령하려고 했습니다.
with big guns were on the ship.
들고 배에 타있는데도요.
to show up with a crane
크레인과 함께 나타났습니다.
the navy officers drew their weapons
이런 걸 말하는 겁니다.
폴은 전쟁에서 이겼습니다.
his original investment.
stock in Whole Foods,
사모으기 시작했습니다.
to sell itself to Amazon,
매각하도록 압박했습니다.
same-day delivery of his organic Doritos.
당일배송을 원했기 때문이 아니었습니다.
John Mackey, and the board
홀푸드의 이사회는
넘겨주고 싶지 않았습니다.
the prime example of selling out.
대표적인 예가 될 것이기 때문입니다.
긴장을 높였기 때문이죠.
dollars in the process.
3억 달러를 벌었습니다.
a very nice impression on John.
아주 좋은 인상을 남기진 않았죠.
John and Barry just hugging it out
의식적 투자가입니다.
against private prisons in the US,
반대하고 나섰습니다.
I am troubled by devastating images
저는 미국 국경에서 아이들이
out of the arms of their parents
떨어져나가게되는 충격적인 광경을
detention facilities that did too little
연락이 끊기지 않도록
contact with their parents.
민영구금시설에 보내지는 것도요.
in the eye and say,
이렇게 얘기 했을까요?
운영하는 방식이 아니에요.
to do things. Let me show you"?
어떻게 하면 되는지 알려드릴게요."
가진 주식을 팔았습니다.
아무것도 하지 못합니다.
woke up the next day
이야기하지 않아요.
We'd better be nice to the kids."
앞으로 아이들에게 더 잘해줘야겠다."
of several high-profile divestitures
십 년에 걸쳐서 수 차례 이뤄진
has outperformed the market.
시장 상황을 능가했습니다.
investors owning the stock
who don't care about these issues
여러분의 생각에 관심이 없는 투자가들의
about these issues.
with conscious investors.
대해 가진 불만입니다.
매각하는 것이나
돌리는 것입니다.
to a greener world.
세상을 푸르게 바꿀 순 없습니다.
to a greener portfolio,
포트폴리오를 푸르게 바꿀 순 있습니다.
to flip the script,
어떻게 해야할까요?
from divesting to engaging,
처분에서 관여로 바꾸고,
to actually working with management
실제로 ESG 성과를 키우기 위해서
their ESG performance?
they should and they could.
많은 증거가 있습니다.
ESG 성과와 재정적 성과가
between ESG performance
have shown us they could.
투자가들이 이미 보여준 것처럼요.
change in a company.
변화를 이끌어 낼 수 있어요.
do what they do to make money.
돈을 벌기 위해 투자했다는 것이죠.
to improve society and the environment
개선을 위해 투자할 것입니다.
collaboratively and constructively.
건설적인 방향으로 진행할 것입니다.
of the some of the largest investors.
도움을 받을 것입니다.
together, they manage trillions.
1조 달러를 운영합니다.
about the importance of ESG.
꾸준히 목소리를 높여왔습니다.
increasingly vocal in his annual letters
연례 서신에서 이 문제에 대해
that John called "greedy bastards,"
자나 파트너스도
to the board of Apple,
편지를 함께 써 보냈습니다.
are addictive for children.
아이들에게 중독성이 있습니다.
is some pressure.
on conscious investors
압박이 필요할 겁니다.
on management
개선하기 위한 변화를 주도록
the environment and society.
간접적인 수단으로요.
that matters to them
that lines up with your purpose:
입장에 서게됩니다.
labor rights, diversity.
노동자의 권리, 다양성 등
with your purpose, you are golden.
여러분에게는 행운입니다.
professionals focused on this.
여기에 관심을 갖게끔 하는 것입니다.
shows up to a campaign,
어떤 행사에 모습을 드러낸다면
talking to the CEO and the board
선임 투자 전문가입니다.
to talk about an ESG issue,
ESG문제에 대해 이야기한다면
in the risk department
하급 직원 중 하나일 것입니다.
in the investor relations department,
하급 직원과 이야기 하겠죠.
and that needs to change.
이런 행태는 변해야 합니다.
underperforms financially,
좋은 성과를 내지 못한다면
and work with management,
협동적이고 건설적으로
the company's financial performance.
변화를 만들기 위해서요.
underperforms on ESG issues.
마찬가지 자세여야 합니다.
on how we measure ESG,
있는지 그 표준이 필요합니다.
제가 드릴 동기가 있습니다.
managed in line with your values.
관리돼야하는 것은 여러분의 권리입니다.
more conscious in the first place.
애초에 여러분의 목소리였습니다.
about your money being invested
가치를 추구하는 회사들에
don't line up with yours.
옳지 않다고 느꼈기 때문이에요.
내야 할 시간입니다.
pushing them to divest,
처분하도록 압박하기 보다는
truly work with management
경영에 힘쓰도록
their ESG performance.
변화를 만들어내도록 압박해야합니다.
집중하게 만들 수 있습니다.
ABOUT THE SPEAKER
Vinay Shandal - Investment agitatorBCG's Vinay Shandal is passionate about the role of capital in creating impact.
Why you should listen
A Partner in The Boston Consulting Group's Toronto office, Vinay Shandal leads BCG's Principal Investors and Private Equity practice in Canada. He also helps lead the global efforts on shareholder activism, a topic for which he developed passion while at Wachtell, Lipton, Rosen & Katz. Before becoming a consultant, Shandal practiced corporate law in New York and clerked at the Supreme Court of Canada in Ottawa.
Shandal has co-authored numerous BCG and other publications on various aspects of investing, shareholder activism and the role of capital in driving better societal outcomes.
As a leader at BCG's Centre for Canada's Future, Shandal is also invested in keeping tabs on and tackling some of the country’s most pressing issues. He is a board member of Capitalize 4 Kids, a nonprofit that aims to solve the toughest challenges in children's brain health and mental health. In his work, Shandal is most passionate about the role of capital in creating impact and most inspired by his wife, Christina, who is a respected social activist.
Vinay Shandal | Speaker | TED.com