Mellody Hobson: Color blind or color brave?
Mellody Hobson: ¿Ciegos frente al color o valientes frente al color?
Mellody Hobson is president of Ariel Investments, a value-driven money management firm -- and an advocate for financial literacy and investor education. Full bio
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de EE. UU. por Tennessee y me dice:
prensa nacional. ¿Tienes alguna idea?"
media companies in the world,
de medios más exitosas del mundo,
editorial para Harold?
y le decimos:
en el Senado de EE.UU.?"
me agarró con la guardia baja,
30 años antes.
terriblemente realista.
home from a birthday party
normal motherly questions
que haría cualquier madre como:
"¿Cómo estaba el pastel?",
me trataría de manera diferente?
extraordinariamente incómoda.
conversación equivalente
que no lo haga,
que era una negra militante
estaba un poco asustada.
cualquier problema
cualquier forma de acción
a hablar sobre racismo.
here and shared with you
y compartía con Uds.
un poco menos nerviosos
discriminación racial
en el ingreso familiar,
en la la atención de la salud.
de la población de los EE.UU.,
en las juntas directivas corporativas.
traded companies today, thousands,
cotizan en bolsa hoy en día, miles,
mujeres negras,
un ayudante de cocina.
cuando digo:
the boardroom were black,
de la sala de juntas son negras,
que eso también es raro ?
en nuestro país.
está en el aire para mí:
que mis más optimistas expectativas,
que las que no
porque sucedió.
corporate board diversity
sobre diversidad corporativa
con frenar los negocios.
han acuñado el término
en el que hacemos
eso es puramente accidental.
discriminación racial
No lo asegura.
la ceguera es muy peligrosa
ignorando el problema.
actually deal with it head on.
tratan de frente con el problema .
que incorporar la diversidad
embarazoso, incómodo.
los estereotipos raciales,
que me gusta nadar.
me pidió hacer un ejercicio
de una piscina de 25m
pero al salir de la piscina,
breath-holding exercises?"
ejercicios de contener la respiración?"
at me, and he said, "Mellody,
hacerte sentir cómoda
nosotros pasamos nuestros días".
de que estemos cómodos
la igualdad de derechos
conversaciones serias
de ser ciegos al color.
como maestros, padres de familia,
proactivas sobre racismo
nuestras investigaciones,
con una mayor diversidad.
de la valentía de color
pero la llevó aún más lejos.
the best person for the job?"
a la mejor persona para el trabajo?"
que respondía siempre igual:
más valiosa del mundo.
del ingrediente secreto.
vemos nuestra diversidad
way beyond business.
mucho más allá de los negocios.
at the University of Michigan.
de la Universidad de Michigan.
solve a really hard problem,
de resolver un problema,
diverso de personas,
es la epidemia de viruela.
para la enfermedad
que se percató de que las lecheras
proviene de las vacas
aquí se estarán diciendo:
un problema realmente difícil,
y ser valientes del color.
to do something really simple:
que hagan algo realmente muy simple:
personas que los rodean
que no piensan como Uds.,
will challenge your assumptions
son puestos en cuestión
que las personas negras,
el cuerpo todos los días.
generaciones entiendan
us to be great role models.
excelentes modelos a seguir.
para llegar a fin de mes.
para bañarnos en ollas.
las esperanzas, nunca.
cuando estaba en un ómnibus
soñaba los sueños mas grandes.
that I stand here right now
que estoy hoy aquí
valientes para los niños
a un CEO en televisión
in any corporate boardroom,
en cualquier sala de juntas,
y el hogar de valientes
de lo que es EE. UU.
no nos escapamos.
les pido que lo hagan:
not to leave any child behind.
no dejar ningún niño atrás.
que no sean ciegos al color,
sepan que sus futuros
ABOUT THE SPEAKER
Mellody Hobson - Investment expertMellody Hobson is president of Ariel Investments, a value-driven money management firm -- and an advocate for financial literacy and investor education.
Why you should listen
Mellody Hobson handles strategic planning for the Chicago-based Ariel Investments, one of the largest African-American-owned money management firms in the United States. Beyond her work at Ariel, Hobson has become a nationally recognized voice on financial literacy and investor education. She is a regular contributor and analyst on finance, the markets and economic trends for CBS News, contributes weekly money tips on the Tom Joyner Morning Show and writes a column for Black Enterprise magazine. As a passionate advocate for investor education, she is a spokesperson for the Ariel/Hewitt study, 401(k) Plans in Living Color and the Ariel Black Investor Survey, both of which examine investing patterns among minorities.
Hobson is chair of the board for DreamWorks Animation. Her community outreach includes serving as chairman of After School Matters, providing Chicago teens with high quality out-of-school-time programs.
Mellody Hobson | Speaker | TED.com