Scott Dinsmore: How to find work you love
Scott Dinsmore: Hoe werk te vinden waar je van houdt
Scott Dinsmore founded Live Your Legend, a career and connection platform to inspire people to find their passion. Full bio
Double-click the English transcript below to play the video.
what this would feel like.
hoe dit zou zijn.
I got the worst career advice of my life.
het slechtste loopbaanadvies ooit.
of je je werk leuk vindt.
you like the work you're doing now.
from living in Spain for a while,
in Spanje te hebben gewoond
I thought, "This is fantastic.
Ik ga het verschil maken.
big impact on the world."
And within about two months,
I had this strange urge
een onverklaarbare neiging
computerscherm te slaan.
through the monitor of my computer.
dat alle concurrenten
that all the competitors in our space
hadden geautomatiseerd.
om vooral aan mijn cv te bouwen.
this sage advice to build up my resume.
to jump out of and change things up,
om mijn situatie te verbeteren,
van Warren Buffet.
from Warren Buffett, and he said,
is als wachten met seks tot je oud bent."
is the same as saving up sex for old age."
and that was all I needed.
met één doel voor ogen:
and I left with one intention:
Zo moeilijk was het.
That's how tough it was.
maakte niet uit waarmee.
It didn't matter what it was.
that I wasn't alone:
dat ik niet de enige was.
of the people around
volgens Deloitte.
that Deloitte has done with their studies.
waarin deze mensen anders zijn --
what is it that sets these people apart,
en elke dag vol inspiratie opstaan,
world-changing work,
die hun leven leiden in stille wanhoop.
the other 80 percent
doing this inspiring work,
die inspirerend werk doen,
on purpose and career and all this,
over zingeving, carrière en meer.
really for the selfish reason of --
dat ik niet niet kon doen,
that I couldn't not do,
vroegen steeds meer mensen:
more and more people started to ask me,
ik vind mijn werk niet leuk,
Can we sit down for lunch?"
maar ik moest ze waarschuwen,
But I would have to warn them,
was mijn opzegratio ook 80 procent.
my quit rate was also 80 percent.
80 percent would quit their job
binnen twee maanden.
en ik deed niets bijzonders.
that I had any special magic.
one simple question.
the work that you're doing?"
told me I'm supposed to."
people around us
dat ze die moeten beklimmen,
that someone tells them to climb,
tegen de verkeerde muur te staan,
against the wrong wall,
these people and saw this problem,
en dit probleem zag,
create a community,
could feel like they belonged
to do things differently,
waar dat zelfs wordt aangemoedigd,
where that was encouraged,
what I now call Live Your Legend,
'Live Your Legend' noem.
I noticed a framework
world-changers have in common,
wereldverbeteraars gemeen hebben,
or if you're just, you know,
the bakery down the street.
that embodies who you are.
so we can use them as a lens
de rest van ons leven kunnen gebruiken.
and hopefully the rest of our life.
'mooi-werk-in-drie-stappen-plan'
passionate work framework
leert kennen en begrijpen,
and understanding yourself,
what you're looking for,
is going to do this for us.
over passie en zingeving in je werk.
on passion and purpose and career.
het geen verplicht vak is,
a required double major,
in het uitzoeken van een nieuwe tv
picking out a dorm room TV set
van je studie of specialisatie.
and your area of study.
it's on us to figure that out,
dat ons de weg wijst.
we need a way to navigate through this.
finding out what our unique strengths are.
is het ontdekken van onze sterkte punten.
voor wakker maken,
loving to do no matter what,
waar bedanken mensen je voor?
the things that people thank us for?
is er als boek en als online tool.
is a book and also an online tool.
waar je van nature goed in bent.
what it is that you're naturally good at.
bij het nemen van beslissingen?
or our hierarchy for making decisions?
je familie, je gezondheid,
our family, health,
all this stuff?
je beslissingen neemt,
to make these decisions,
sneller van gaat kloppen
aan een doel waar je niet om geeft.
to some cause we don't give a shit about.
We leren elke dag, elke minuut.
We learn things every day, every minute
waar we goed in zijn, waarin slecht.
what we're terrible at.
paying attention to that
om het op ons leven toe te passen,
it's all for nothing.
elke maand van elk jaar
every month of every year
just reflecting on what went right,
over wat goed ging en wat fout.
and what do I want to repeat,
Wat kan ik nog meer doen.
as you see people, especially today,
die iets doen waarvan je denkt:
things where you say
I want to be like him."
Open up a journal.
Schrijf op waarom je ze inspirerend vindt.
that inspires you.
everything about their life,
maar wat het ook is, schrijf het op.
een heleboel ideeën
this repository of things
om een gepassioneerd leven te leiden
and have a more passionate existence
to put these things together,
what success actually means to us,
of the compass, it's impossible.
we have that scripted life
leven lijkt te leiden
going up this ladder to nowhere.
als jullie die film hebben gezien.
if anybody saw that,
the big Wall Street banker CEO,
vraagt de Wall Street-bankdirecteur:
Iedereen heeft een bedrag
Everyone's got a number,
they'll leave it all."
ze alles achterlaten."
wat de meeste mensen denken
of most of the people
understanding what matters for them,
wat geen betekenis heeft.
that doesn't mean anything to us,
iedereen zegt dat het hoort.
said we're supposed to.
the things that make us come alive.
could come and hit you in the face,
je compleet overdonderen.
negeer je het misschien,
you might throw it away
a way of identifying it.
zie je de overeenkomst
that's congruent with my strengths,
met je waarden, met wie je bent.
I'm going to do something with it,
en er iets mee doen.
proberen er een verschil mee te maken.
and try to make an impact with it.
and the movement we've built
niet had gehad om te zien:
this compass to identify,
and make a difference with."
en hier wil ik een verschil mee maken.
zul je het nooit vinden.
we're never going to find it,
dit kompas hebt,
this framework, this compass,
and that's not me up there --
je grenzen verleggen.
and pushing our limits.
mensen iets niet doen.
why people don't do things.
they can't do them,
dat ze het niet kunnen.
tell them they can't do them.
beginnen er niet eens aan.
or we never start in the first place.
totdat iemand het deed.
until somebody did it.
elke vernieuwing op de wereld,
every new thing in the world,
it was a physical impossibility
een mijl te lopen.
in a foot race
En wat gebeurde er?
hadden 16 mensen het record verbroken.
16 people broke the four-minute mile.
dat ze onmogelijk zijn,
that we think are impossible
die wachten om bereikt te worden
waiting to be accomplished
bij je lichaam en conditie,
your physical body and fitness
because we can control that.
geen mijl kunt hardlopen,
dat je twee mijl kunt lopen,
you can run a mile or two,
of val twee kilo af, of wat dan ook.
or whatever it is,
into the rest of your world.
of this a little bit with my friends.
van gemaakt met mijn vrienden.
We gaan samen fysieke uitdagingen aan.
We go on physical adventures,
in a kind of precarious spot.
een onzekere situatie terecht.
voor diep, donker, blauw water.
that same fear
dezelfde angst heeft
zes keer gezien hebben
Jaws 1, 2, 3 and 4 like six times
I can already feel it right now.
als het troebel is ...
it's fresh water, totally unfounded fear,
Een totaal ongegronde angst.
was ik op een boot
I find myself on this tugboat
en terwijl mensen zeeziek worden,
and people are getting sick on the boat,
and I'm looking out the window
en ik kijk uit het raam,
mijn dood tegemoet ga zwemmen.
I'm about to swim to my death.
across the Golden Gate.
over proberen te zwemmen.
might have done that before.
in deze ruimte dat eerder gedaan.
who had talked me into it,
wiens idee het was,
hoe ik eraan toe ben.
and he could see the state I was in.
wat is het ergste dat kan gebeuren?
what's the worst that could happen?
Je gaat niet zinken.
You're not going to sink.
in een van de 20 kajaks.
just hop on one of the 20 kayaks.
why are they going to pick you
uit de 80 mensen in het water?"
So thanks, that helps.
geniet ervan. Veel succes."
just have fun with this. Good luck."
en ik voelde me helemaal rustig worden.
and I felt this total feeling of calm,
Jonathan was 13 years old.
omdat Jonathan 13 jaar was.
the ages of nine and 13.
your world differently
anders zou benaderen
dat je 2,5 kilometer kunt zwemmen
you could swim a mile and a half
van Alcatraz tot San Francisco.
from Alcatraz to San Francisco.
Wat zou je geprobeerd hebben?
What would you have tried?
bij het Aquatic Park,
I get to Aquatic Park,
are already finished,
and they're all excited.
zoals je je misschien kunt voorstellen.
if anyone's ever swam in the Bay,
terwijl ik kijk hoe meer mensen aankomen.
and I'm watching people finish.
something didn't look right.
Er leek iets mis te zijn.
voor hij opnieuw ondergaat.
before he slams his head back down.
ook naar hem kijken
were watching too,
the same thing I was:
niet laat zwemmen vanaf Alcatraz.
swim from Alcatraz.
naar hem toe en pakken hem vast
run up and grab him,
and they're dragging him like this,
en slepen hem mee.
they walk a few more feet
om zijn overwinning te laten zien.
insane show of victory I've ever seen.
de warmte en energie van die jongen
and the energy on this guy
in zijn rolstoel gezien.
in his wheelchair.
dat hij zou zwemmen.
going to be in 20 years?
Dat hij het niet zou overleven?
do that, that he would die if tried that?
you prove yourself wrong,
little incremental pushes
ter wereld te zijn,
the fastest marathoner in the world,
to accomplish those,
onmogelijkheden bereiken,
met gepassioneerde mensen.
with passionate people.
om het onmogelijke te doen,
you don't think can be done
met mensen die het al doen.
with people already doing them.
waar je het meeste tijd mee doorbrengt."
you spend the most time with."
in the history of the world
in de wereldgeschiedenis
vandaag staat tot waar je wilt zijn,
to where you want to be
to put in your corner.
en dat is een vaststaand feit.
and it's a proven fact.
with a bunch of cyclists,
onderzoek met een groep wielrenners.
around the track in a group,
die samen fietsten
in the group would cycle faster.
in all kinds of walks of life since then,
dat mensen rondom je ertoe doen.
and environment is everything.
want het werkt twee kanten op.
because it can go both ways.
hun werk niet leuk vindt,
who don't like the work they do,
om ons heen -- niet jullie --
not in this room, but everywhere else,
na te jagen wat wij belangrijk vinden.
from pursuing the things that matter to us
een paar jaar geleden.
they poured their heart and soul into,
een hobby of passie gehad
en zaligheid in legde,
so badly want to call it a business,
je eigen bedrijf noemen,
en je verdiende geen cent?
and it doesn't make a dime?
aan de 'Live Your Legend'-beweging,
to build this Live Your Legend movement
dat hen werkelijk raakt en inspireert.
cared about and that inspired them,
drie mensen geïnteresseerd.
three people paying attention,
my mother, father and my wife, Chelsea.
mijn vader en mijn vrouw, Chelsea.
it grew at zero percent for four years,
met nul procent, vier jaar lang.
behoorlijk interessant mensen ontmoette,
to meet some pretty interesting people
gericht op avontuur,
lifestyles of adventure,
alles gebouwd om hun passies,
and helped people in a meaningful way.
op een betekenisvolle manier.
now, he has a family of eight,
writes for twice a week.
twee keer per week voor schrijft.
in Europa met het hele gezin.
in Europe, all of them together.
Hoe is dat mogelijk?
How does this even exist?
by seeing this,
besloot ik er vol voor te gaan.
I decided, let's take it seriously.
door te brengen,
to spend my time,
trying to hound these guys,
and workouts, whatever it was.
fitness of wat dan ook.
nadat ik deze mensen leerde kennen
of hanging around these people,
grew by 10 times.
vertienvoudigd.
it grew by 160 times.
was het ver-160-voudigd.
from 158 countries
30.000 mensen uit 158 landen
on a monthly basis.
connectietools elke maand.
een gemeenschap vol passie,
that community of passionate folks
that I dreamed of
zoveel jaren geleden.
and this is why --
I knew nobody in this space,
niemand in deze wereld.
dat mensen zo konden leven,
that people could do this stuff,
en doet iedereen het.
and everyone around me was doing it.
from how could I possibly do this
van 'hoe kan ik dit ooit doen?'
niet kunnen doen?'
wanneer die knop omgaat in je hoofd,
that switch goes on in your head,
schuiven jouw normen op.
your standards go from here to here.
maar alleen je omgeving.
You just need to change your surroundings.
waarom ik zo graag bij jullie ben,
being around this whole group of people,
onderweg naar mijn werk.
on the way to work, whatever it is.
ademt mogelijkheden.
that inspires possibility.
een hele dag en vele daarna.
to spend together and plenty more.
in de termen van de drie pijlers:
in terms of these three pillars,
meer dan wat dan ook.
more than anything else.
over jezelf te leren.
you can't learn about yourself.
you can't push your limits
je grenzen te verleggen
and push that.
met inspirerende mensen om te gaan
surround yourself with inspiring people
die je naar beneden halen.
who bring you down.
of over ontslag of een auto-ongeluk.
or getting in a car accident.
hebben we geen invloed.
if we decide to do something about it.
als we besluiten er iets aan te doen.
on a widespread level.
dat de overheid in de VS rapporteerde
reported for the first time
meer mensen ontslag namen
had quit their jobs
maar het gebeurde drie maanden op rij.
but it's happened three months straight.
dat deze moeilijk is,
it's kind of a tough environment,
to this scripted life,
en tegen verplichte nummers,
say you're supposed to do,
and do the things that inspire them.
en hen inspireren.
are waking up to this possibility,
begrensd worden door hun verbeelding.
possibility now is imagination.
welke passie, welke hobby.
what passion, what hobby.
someone who is killing it knitting,
die een ster is in punniken
to learn from the folks speaking,
om te leren van de sprekers.
bij Live Your Legend,
on Live Your Legend every day,
iets buitengewoons doen,
are doing the extraordinary,
of Steve Jobs, en iets extreems doet.
or Steve Jobs, doing something crazy.
wat belangrijk is voor jou
that matters to you,
die alleen jij kunt maken.
that only you can make.
he was a recovering lawyer,
hij was een weinig succesvolle advocaat
something that mattered to him,
voor een hoger doel,
wat hij niet kon laten.
that I absolutely live by.
is erg belangrijk voor mij:
then they laugh at you,
dan lachen ze je uit,
until somebody did it.
totdat iemand het deed.
who tell you it can't be done
die zeggen dat iets onmogelijk is
met mensen die kansen zien.
who inspire possibility,
to show the world
om de wereld te laten zien
het 'nieuwe normaal' kan worden.
can become that new normal.
die ons inspireren,
om de dingen te doen die hen inspireren.
to do the things that inspire them.
and make those discoveries.
van de mensen houdt van hun werk.
of people love the work they do.
How would you treat the people around you?
met de mensen om je heen?
I have just one question to ask you guys,
maar één vraag aan jullie
de enig relevante vraag is.
question that matters.
you can't not do?
kun je niet niet doen?
maar ook voor je omgeving.
but for everybody around you,
to change the world.
ABOUT THE SPEAKER
Scott Dinsmore - Writer, travelerScott Dinsmore founded Live Your Legend, a career and connection platform to inspire people to find their passion.
Why you should listen
Entrepreneur Scott Dinsmore left life at a Fortune 500 company to help others do work that they love. After researching what thousands of employees truly wanted out of life, he founded the organization Live Your Legend. As the Chief Experimenter, he not only supplied practical career tools but connected more than 100,000 people worldwide to encourage each other's dreams -- putting community at the center of success. Dinsmore died in September 2015 while on a year-long trek around the world. His legacy will live on through his passion, dedication and strong community of dreamers and doers.
Scott Dinsmore | Speaker | TED.com