ABOUT THE SPEAKER
Noreena Hertz - Economist
Noreena Hertz looks at global culture -- financial and otherwise -- using an approach that combines traditional economic analysis with foreign policy trends, psychology, behavioural economics, anthropology, history and sociology.

Why you should listen

For more than two decades, Noreena Hertz’s economic predictions have been accurate and ahead of the curve. In her recent book The Silent Takeover, Hertz predicted that unregulated markets and massive financial institutions would have serious global consequences while her 2005 book IOU: The Debt Threat predicted the 2008 financial crisis.

An influential economist on the international stage, Hertz also played an influential role in the development of (RED), an innovative commercial model to raise money for people with AIDS in Africa, having inspired Bono (co-founder of the project) with her writings.

Her work is considered to provide a much needed blueprint for rethinking economics and corporate strategy. She is the Duisenberg Professor of Globalization, Sustainability and Finance based at Duisenberg School of Finance, RSM, Erasmus University and University of Cambridge. She is also a Fellow of University College London.

More profile about the speaker
Noreena Hertz | Speaker | TED.com
TEDSalon London 2010

Noreena Hertz: How to use experts -- and when not to

Noreena Hertz: Uzmanları nasıl kullanmalı - ve ne zaman kullanmamalı

Filmed:
951,198 views

Her gün önemli kararlar veriyoruz -- ve karar verirken sıklıkla uzmanların yardımına başvuruyoruz. Ama, diyor ekonomist Noreena Hertz, uzmanlara çok fazla güvenmek sınırlayıcı ve hatta tehlikeli olabilir. Bizleri uzmanlığı demokratikleştirmeye davet ediyor - sadece 'cerrahları ve CEO'ları değil, aynı zamanda satıcıları da dinlemeye.'
- Economist
Noreena Hertz looks at global culture -- financial and otherwise -- using an approach that combines traditional economic analysis with foreign policy trends, psychology, behavioural economics, anthropology, history and sociology. Full bio

Double-click the English transcript below to play the video.

00:15
It's MondayPazartesi morningsabah.
0
0
3000
Pazartesi sabahı.
00:18
In WashingtonWashington,
1
3000
2000
Washington'da
00:20
the presidentDevlet Başkanı of the UnitedAmerika StatesBirleşik
2
5000
2000
Amerika Birleşik Devletleri başkanı
00:22
is sittingoturma in the OvalOval OfficeOffice,
3
7000
2000
oval ofisinde oturuyor
00:24
assessingdeğerlendirilmesi whetherolup olmadığını or not
4
9000
2000
El Kaide'yi Yemen'de
00:26
to strikegrev AlAl QaedaKaide
5
11000
2000
vurup vurmama konusunu
00:28
in YemenYemen.
6
13000
2000
değerlendiriyor.
00:30
At NumberNumarası 10 DowningDowning StreetSokak,
7
15000
2000
Downing Caddesi 10 numarada
00:32
DavidDavid CameronCameron is tryingçalışıyor to work out
8
17000
3000
David Cameron, kamu sektöründen
00:35
whetherolup olmadığını to cutkesim more publichalka açık sectorsektör jobsMeslekler
9
20000
3000
daha fazla işçi çıkararak çift dipli durgunluğu
00:38
in ordersipariş to staveÇıta off a double-dipÇift daldırma recessiondurgunluk.
10
23000
3000
atlatıp atlatamayacağını anlamaya çalışıyor.
00:41
In MadridMadrid, MariaMaria GonzalezGonzalez
11
26000
3000
Madrid'de Maria Gonzalez
00:44
is standingayakta at the doorkapı,
12
29000
2000
kapıda duruyor,
00:46
listeningdinleme to her babybebek cryingağlıyor and cryingağlıyor,
13
31000
3000
bebeğinin ağlamasını ve ağlamasını dinliyor,
00:49
tryingçalışıyor to work out whetherolup olmadığını she should let it cryağlamak
14
34000
3000
uykuya dalana kadar ağlamaya bıraksın mı
00:52
untila kadar it fallsdüşme asleepuykuda
15
37000
2000
yoksa kucağına alıp
00:54
or pickalmak it up and holdambar it.
16
39000
3000
tutması mı gerek karar vermeye çalışıyor.
00:57
And I am sittingoturma by my father'sbabanın bedsidebaşucu in hospitalhastane,
17
42000
4000
Ve ben babamın hastanedeki yatağının başucunda oturuyorum,
01:01
tryingçalışıyor to work out
18
46000
2000
az önce doktorunun
01:03
whetherolup olmadığını I should let him drinkiçki
19
48000
2000
odaya girip 'Bugün muhakkak
01:05
the one-and-a-half-literbir-ve-bir buçuk litre bottleşişe of waterSu
20
50000
3000
içmesini sağlayın' dediği bir buçuk litre
01:08
that his doctorsdoktorlar just camegeldi in and said,
21
53000
3000
suyu içmesi izin vermeli miyim
01:11
"You mustşart make him drinkiçki todaybugün," --
22
56000
2000
karar vermeye çalışıyorum -
01:13
my father'sbabanın been nilNil by mouthağız for a weekhafta --
23
58000
3000
babam bir haftadır bir şey yiyemiyor ve içemiyor -
01:16
or whetherolup olmadığını, by givingvererek him this bottleşişe,
24
61000
4000
ya da ona bu şişeyi vererek,
01:20
I mightbelki actuallyaslında killöldürmek him.
25
65000
3000
aslında ölümüne neden olabilirim.
01:23
We faceyüz momentousmühim decisionskararlar
26
68000
3000
Yaşamlarımız boyunca
01:26
with importantönemli consequencessonuçları
27
71000
2000
önemli sonuçları olan çok önemli
01:28
throughoutboyunca our liveshayatları,
28
73000
2000
kararlarla karşı karşıyayız.
01:30
and we have strategiesstratejiler for dealingmuamele with these decisionskararlar.
29
75000
3000
Ve bu kararlarla baş etmek için bir takım stratejilerimiz var.
01:33
We talk things over with our friendsarkadaşlar,
30
78000
3000
Arkadaşlarımızla konuşuyoruz,
01:36
we scourovmak the InternetInternet,
31
81000
3000
interneti tarıyoruz,
01:39
we searcharama throughvasitasiyla bookskitaplar.
32
84000
3000
kitaplardan araştırıyoruz.
01:42
But still,
33
87000
2000
Ama yine de,
01:44
even in this ageyaş
34
89000
2000
Google ve TripAdvisor
01:46
of GoogleGoogle and TripAdvisorTripAdvisor
35
91000
2000
ve Amazon Recommends
01:48
and AmazonAmazon RecommendsÖnerir,
36
93000
3000
çağında dahi,
01:51
it's still expertsuzmanlar
37
96000
2000
hala uzmanlara
01:53
that we relygüvenmek uponüzerine mostçoğu --
38
98000
3000
en fazla güveniyoruz -
01:56
especiallyözellikle when the stakeskazıklar are highyüksek
39
101000
2000
özellikle bahisler yüksek olduğunda
01:58
and the decisionkarar really mattershususlar.
40
103000
3000
ve karar gerçekten önemli olduğunda.
02:01
Because in a worldDünya of dataveri delugeTufan
41
106000
2000
Çünkü veri selinin ve aşırı karmaşıklığın
02:03
and extremeaşırı complexitykarmaşa,
42
108000
3000
dünyasında,
02:06
we believe that expertsuzmanlar
43
111000
2000
uzmanların bizden
02:08
are more ableyapabilmek to processsüreç informationbilgi than we can --
44
113000
3000
daha iyi bir şekilde bilgiyi değerlendirebileceğine -
02:11
that they are ableyapabilmek to come to better conclusionssonuçlar
45
116000
3000
bizim tek başımıza varacağımız sonuçtan daha
02:14
than we could come to on our ownkendi.
46
119000
3000
iyi sonuçlara ulaşacaklarına inanıyoruz.
02:17
And in an ageyaş
47
122000
2000
Ve şu günlerde
02:19
that is sometimesara sıra nowadaysşu günlerde frighteningkorkutucu
48
124000
3000
korkutucu ve kafa karıştırıcı olan
02:22
or confusingkafa karıştırıcı,
49
127000
2000
bir dönemde,
02:24
we feel reassuredgüvence verdi
50
129000
2000
bize ne yapıp
02:26
by the almostneredeyse parental-likeebeveyn gibi authorityyetki
51
131000
3000
yapamayacağımızı açıkça söyleyen
02:29
of expertsuzmanlar
52
134000
2000
uzmanların
02:31
who tell us so clearlyAçıkça what it is
53
136000
3000
ebeveynvari otoritesi sayesinde
02:34
we can and cannotyapamam do.
54
139000
3000
kendimizi daha güvende hissediyoruz.
02:38
But I believe
55
143000
2000
Ama bunun
02:40
that this is a bigbüyük problemsorun,
56
145000
2000
büyük bir sorun olduğuna inanıyorum,
02:42
a problemsorun with potentiallypotansiyel dangeroustehlikeli consequencessonuçları
57
147000
4000
bizim için toplum olarak, kültür olarak
02:46
for us as a societytoplum,
58
151000
3000
ve bireyler olarak
02:49
as a culturekültür
59
154000
2000
tehlikeli potansiyel sonuçları
02:51
and as individualsbireyler.
60
156000
2000
olan bir sorun.
02:53
It's not that expertsuzmanlar
61
158000
2000
Bu uzmanların
02:55
have not massivelyağır contributedkatkıda to the worldDünya --
62
160000
2000
dünyaya yaygın bir şekilde katkıları olmadığından değil -
02:57
of coursekurs they have.
63
162000
2000
elbette katkıları var.
02:59
The problemsorun liesyalanlar with us:
64
164000
3000
Sorun bizimle ilgili;
03:02
we'vebiz ettik becomeolmak addictedbağımlı to expertsuzmanlar.
65
167000
3000
uzmanlara bağımlı hale geldik.
03:05
We'veBiz ettik becomeolmak addictedbağımlı to theironların certaintykesinlik,
66
170000
3000
Onların kesinliğine, güven vermelerine
03:08
theironların assurednessküstahlık,
67
173000
2000
onların katiliğine
03:10
theironların definitivenessdefinitiveness,
68
175000
2000
bağımlı hale geldik,
03:12
and in the processsüreç,
69
177000
2000
ve süreçte,
03:14
we have cededdevredilirken our responsibilitysorumluluk,
70
179000
2000
sorumluluğumuzu devrettik,
03:16
substitutingikame our intellectakıl
71
181000
2000
onların varsayılan
03:18
and our intelligencezeka
72
183000
3000
bilge sözleri için
03:21
for theironların supposedsözde wordskelimeler of wisdombilgelik.
73
186000
3000
zekamızdan ve bilgimizden feragat ettik.
03:24
We'veBiz ettik surrenderedteslim oldu our powergüç,
74
189000
3000
Kendi gücümüzden vazgeçtik,
03:27
tradingticari off our discomfortrahatsızlık
75
192000
2000
belirsizlikten duyduğumuz rahatsızlığı
03:29
with uncertaintybelirsizlik
76
194000
2000
onların sağladığı
03:31
for the illusionyanılsama of certaintykesinlik
77
196000
2000
kesinlik illüzyonu için
03:33
that they providesağlamak.
78
198000
3000
elden çıkardık.
03:36
This is no exaggerationabartı.
79
201000
3000
Bu abartı değil.
03:39
In a recentson experimentdeney,
80
204000
2000
Yakın zamanda yapılan bir deneyde,
03:41
a groupgrup of adultsyetişkinler
81
206000
2000
bir grup yetişkinin,
03:43
had theironların brainsbeyin scannedtaranan in an MRIMRI machinemakine
82
208000
3000
onlar uzmanların konuşmalarını dinlerken,
03:46
as they were listeningdinleme to expertsuzmanlar speakkonuşmak.
83
211000
3000
beyinleri MRI ile tarandı.
03:50
The resultsSonuçlar were quiteoldukça extraordinaryolağanüstü.
84
215000
3000
Sonuç son derece sıradışıydı.
03:53
As they listeneddinlenen to the experts'Uzmanlar voicessesleri,
85
218000
3000
Uzmanların seslerini dinlerken,
03:56
the independentbağımsız decision-makingkarar verme partsparçalar of theironların brainsbeyin
86
221000
5000
beyinlerinin bağımsız karar verme ile ilgili kısmı
04:01
switchedanahtarlamalı off.
87
226000
2000
kendini kapatıyordu.
04:03
It literallyharfi harfine flat-lineddüz çizgili.
88
228000
3000
Tam anlamıyla dümdüz bir çizgideydi.
04:06
And they listeneddinlenen to whateverher neyse the expertsuzmanlar said
89
231000
2000
Ve uzmanlar ne derse dinlediler ve onların
04:08
and tookaldı theironların advicetavsiye, howeverancak right or wrongyanlış.
90
233000
3000
tavsiyelerine uydular, doğru olsun ya da olmasın.
04:12
But expertsuzmanlar do get things wrongyanlış.
91
237000
3000
Ama uzmanlar yanlış yapar.
04:16
Did you know that studiesçalışmalar showgöstermek
92
241000
3000
Doktorların on teşhisinden dördünün
04:19
that doctorsdoktorlar misdiagnosemisdiagnose
93
244000
3000
yanlış olduğunu gösteren
04:22
fourdört timeszamanlar out of 10?
94
247000
3000
çalışmalar olduğunu biliyor muydunuz?
04:25
Did you know
95
250000
2000
Eğer vergi iadesi
04:27
that if you filedosya your taxvergi returnsdöner yourselfkendin,
96
252000
3000
formlarınızı kendiniz doldurursanız,
04:30
you're statisticallyistatistiksel more likelymuhtemelen
97
255000
2000
statiksel olarak doğru olarak
04:32
to be filingdosyalama them correctlydoğru şekilde
98
257000
2000
doldurma ihtimalinizin
04:34
than if you get a taxvergi adviserDanışmanı
99
259000
2000
bu iş için tutacağınız vergi danışmanından
04:36
to do it for you?
100
261000
2000
daha fazla olduğunu biliyor muydunuz?
04:38
And then there's, of coursekurs, the exampleörnek
101
263000
2000
Ve sonra, elbette, hepimizin farkında olduğu
04:40
that we're all too awarefarkında of:
102
265000
2000
bir örnek var:
04:42
financialmali expertsuzmanlar
103
267000
2000
finansal uzmanlar
04:44
gettingalma it so wrongyanlış
104
269000
2000
öyle yanlış yaptılar ki,
04:46
that we're livingyaşam throughvasitasiyla the worsten kötü recessiondurgunluk
105
271000
2000
1930'lu yıllardan beri en kötü ekonomik
04:48
sincedan beri the 1930s.
106
273000
3000
durgunluğu yaşıyoruz.
04:52
For the sakeuğruna of our healthsağlık,
107
277000
2000
Sağlığımız, varlığımız
04:54
our wealthservet
108
279000
2000
ve müşterek
04:56
and our collectivetoplu securitygüvenlik,
109
281000
2000
güvenliğimizin hatırına,
04:58
it's imperativezorunlu that we keep
110
283000
3000
beyinlerimizin bağımsız
05:01
the independentbağımsız decision-makingkarar verme partsparçalar of our brainsbeyin
111
286000
4000
karar veren kısımlarını açık tutmamız
05:05
switchedanahtarlamalı on.
112
290000
2000
gerekli.
05:07
And I'm sayingsöz this as an economistiktisatçı
113
292000
2000
Ve bunu, son bir kaç yılda araştırmasını
05:09
who, over the pastgeçmiş fewaz yearsyıl,
114
294000
2000
neyin ve kimin güvenilir olduğunu
05:11
has focusedodaklı my researchAraştırma
115
296000
2000
ve neden öyle olduğunu
05:13
on what it is we think
116
298000
2000
düşündüğümüzü anlamaya
05:15
and who it is we trustgüven and why,
117
300000
3000
odaklanan bir ekonomist olarak söylüyorum.
05:18
but alsoAyrıca --
118
303000
2000
Ama aynı zamanda -
05:20
and I'm awarefarkında of the ironyalay here --
119
305000
2000
ve buradaki ironinin farkındayım -
05:22
as an expertuzman myselfkendim,
120
307000
3000
bir uzman olarak söylüyorum,
05:25
as a professorprofesör,
121
310000
2000
bir profesör olarak,
05:27
as somebodybirisi who advisesöneren primeasal ministersBakanlar,
122
312000
3000
başkanlara, büyük şirketlerin başlarına,
05:30
headskafalar of bigbüyük companiesşirketler,
123
315000
2000
uluslararası organizasyonlara
05:32
internationalUluslararası organizationsorganizasyonlar,
124
317000
2000
akıl veren biri olarak,
05:34
but an expertuzman who believesinanır
125
319000
2000
ama uzmanların rolünün
05:36
that the rolerol of expertsuzmanlar needsihtiyaçlar to changedeğişiklik,
126
321000
3000
değişmesi gerektiğine, daha açık görüşlü,
05:39
that we need to becomeolmak more open-mindedaçık fikirli,
127
324000
3000
daha demokratik ve görüşlerimize karşı
05:42
more democraticdemokratik
128
327000
2000
isyankar davrananlara
05:44
and be more openaçık
129
329000
2000
daha açık olmamızın
05:46
to people rebellingisyan againstkarşısında
130
331000
2000
gerekliliğine inanan
05:48
our pointsmakas of viewgörünüm.
131
333000
3000
bir uzman olarak.
05:51
So in ordersipariş to help you understandanlama
132
336000
3000
Nereden geldiğimi anlamanıza
05:54
where I'm cominggelecek from,
133
339000
2000
yardımcı olabilmesi için,
05:56
let me bringgetirmek you into my worldDünya,
134
341000
3000
izin verin dünyamı sizinle paylaşayım,
05:59
the worldDünya of expertsuzmanlar.
135
344000
2000
uzmanların dünyasını.
06:01
Now there are, of coursekurs, exceptionsözel durumlar,
136
346000
4000
Şimdi, elbette, istisnalar var,
06:05
wonderfulolağanüstü, civilization-enhancingmedeniyet arttırıcı exceptionsözel durumlar.
137
350000
6000
harika, kültürü iyileştiren istisnalar.
06:11
But what my researchAraştırma has showngösterilen me
138
356000
3000
Ama benim araştırmamın bana gösterdiği
06:14
is that expertsuzmanlar tendeğiliminde on the wholebütün
139
359000
3000
uzmanların genel olarak çok katı kamplar
06:17
to formform very rigidkatı campskampları,
140
362000
3000
oluşturmaya yatkın oldukları,
06:20
that withiniçinde these campskampları,
141
365000
2000
bu kamplar içerisinde,
06:22
a dominantbaskın perspectiveperspektif emergesortaya
142
367000
3000
muhalefeti sıklıkla susturan
06:25
that oftensık sık silencessessizliği oppositionmuhalefet,
143
370000
3000
baskın bir bakış açısının ortaya çıktığı,
06:28
that expertsuzmanlar movehareket with the prevailinggeçerli windsrüzgarlar,
144
373000
3000
uzmanların rüzgara göre hareket ettiği,
06:31
oftensık sık hero-worshippingHero-worshipping
145
376000
3000
sıklıkla kendi gurularına
06:34
theironların ownkendi gurusguruları.
146
379000
2000
taptıkları oldu.
06:36
AlanAlan Greenspan'sGreenspan'ın proclamationsBildiriler
147
381000
2000
Alan Greenspan'ın ekonomik
06:38
that the yearsyıl of economicekonomik growthbüyüme
148
383000
3000
gelişmenin devam edegeleceğini
06:41
would go on and on,
149
386000
3000
bildiren beyanı,
06:44
not challengedmeydan by his peers,
150
389000
3000
emsalleri tarafından reddedilmedi,
06:47
untila kadar after the crisiskriz, of coursekurs.
151
392000
3000
krizden sonrasına kadar elbette.
06:51
You see,
152
396000
3000
Görüyorsunuz,
06:54
we alsoAyrıca learnöğrenmek
153
399000
2000
ayrıca öğreniyoruz ki
06:56
that expertsuzmanlar are locatedbulunan,
154
401000
2000
uzmanlar kendi dönemlerinin
06:58
are governedyönetilir,
155
403000
2000
sosyal ve kültürel
07:00
by the socialsosyal and culturalkültürel normsnormlar
156
405000
3000
normları tarafından yerleştiriliyor,
07:03
of theironların timeszamanlar --
157
408000
2000
yönetiliyor -
07:05
whetherolup olmadığını it be the doctorsdoktorlar
158
410000
2000
cinsel arzu gösterdikleri için
07:07
in VictorianViktorya dönemi Englandİngiltere, say,
159
412000
2000
kadınları tımarhaneye yollayan
07:09
who sentgönderilen womenkadınlar to asylumstımarhane
160
414000
3000
diyelim ki Viktorya dönemi
07:12
for expressingifade eden sexualcinsel desirearzu etmek,
161
417000
3000
İngiltere’si olsun ya da
07:15
or the psychiatristsPsikiyatristler in the UnitedAmerika StatesBirleşik
162
420000
3000
1973 yılına kadar homoseksüelliği
07:18
who, up untila kadar 1973,
163
423000
3000
hala bir akıl hastalığı
07:21
were still categorizingkategorize homosexualityeşcinsellik
164
426000
4000
olarak sınıflandıran Amerika Birleşik Devletlerindeki
07:25
as a mentalzihinsel illnesshastalık.
165
430000
2000
psikiyatristler olsun.
07:27
And what all this meansanlamına geliyor
166
432000
2000
Ve tüm bunların anlamı
07:29
is that paradigmsparadigmalar
167
434000
2000
paradigmaların
07:31
take faruzak too long to shiftvardiya,
168
436000
3000
değişmelerinin uzun zaman aldığı,
07:34
that complexitykarmaşa and nuancenüans are ignoredihmal
169
439000
4000
karmaşıklık ve nüansın göz ardı edildiği
07:38
and alsoAyrıca that moneypara talksgörüşmeler --
170
443000
3000
ve aynı zamanda paranın konuştuğu -
07:41
because we'vebiz ettik all seengörüldü the evidencekanıt
171
446000
3000
çünkü ilaçların en kötü yan etkilerini
07:44
of pharmaceuticalfarmasötik companiesşirketler
172
449000
2000
rahatlıkla dışarıda bırakan
07:46
fundingfinansman studiesçalışmalar of drugsilaçlar
173
451000
3000
ilaç çalışmalarını
07:49
that convenientlyelverişli leaveayrılmak out
174
454000
2000
destekleyen ilaç firmalarına dair
07:51
theironların worsten kötü sideyan effectsetkileri,
175
456000
3000
delilleri hepimiz gördük,
07:54
or studiesçalışmalar fundedfinanse by foodGıda companiesşirketler
176
459000
3000
ya da yiyecek firmalarının
07:57
of theironların newyeni productsÜrünler,
177
462000
3000
destekledikleri kendi ürünlerinin
08:00
massivelyağır exaggeratingabartarak the healthsağlık benefitsfaydaları
178
465000
3000
Çalışmalarının, piyasaya sürülecek ürünlerin
08:03
of the productsÜrünler they're about to bringgetirmek by marketpazar.
179
468000
3000
sağlığa olan etkilerini yaygın bir şekilde abarttıklarını gördük.
08:06
The studyders çalışma showedgösterdi that foodGıda companiesşirketler exaggeratedabartılı
180
471000
2000
Bu çalışma, yiyecek firmalarının genel olarak
08:08
typicallytipik sevenYedi timeszamanlar more
181
473000
3000
bağımsız bir çalışmaya göre
08:11
than an independentbağımsız studyders çalışma.
182
476000
3000
yedi kez daha fazla abarttığını gösteriyor.
08:15
And we'vebiz ettik alsoAyrıca got to be awarefarkında
183
480000
2000
Ve aynı zamanda uzmanların
08:17
that expertsuzmanlar, of coursekurs,
184
482000
2000
elbette, hata da yapabileceklerini
08:19
alsoAyrıca make mistakeshatalar.
185
484000
2000
dikkate almalıyız.
08:21
They make mistakeshatalar everyher singletek day --
186
486000
3000
Her Allahın günü hata yaparlar -
08:24
mistakeshatalar borndoğmuş out of carelessnessdikkatsizlik.
187
489000
3000
dikkatsizlikten doğan hatalar.
08:27
A recentson studyders çalışma in the ArchivesArşiv of SurgeryCerrahi
188
492000
3000
Archives of Surgery'deki yakın zamana ait
08:30
reportedrapor surgeonscerrahlar
189
495000
2000
bir çalışmaya göre
08:32
removingçıkarmadan healthysağlıklı ovariesYumurtalık,
190
497000
3000
cerrahlar sağlıklı yumurtalıkları alıyor,
08:35
operatingişletme on the wrongyanlış sideyan of the brainbeyin,
191
500000
3000
beynin yanlış tarafında operasyon yapıyor,
08:38
carryingtaşıma out proceduresyordamlar on the wrongyanlış handel,
192
503000
3000
yanlış el, dirsek, göz, ayak üzerinde
08:41
elbowdirsek, eyegöz, footayak,
193
506000
3000
prosedür uyguluyor
08:44
and alsoAyrıca mistakeshatalar borndoğmuş out of thinkingdüşünme errorshatalar.
194
509000
3000
ve ayrıca düşünce yanlışlarına bağlı hatalar yapıyorlar.
08:47
A commonortak thinkingdüşünme errorhata
195
512000
2000
Radyologların düştüğü
08:49
of radiologistsradyologlar, for exampleörnek --
196
514000
3000
yaygın bir düşünme hatası örneğin -
08:52
when they look at CTCT scanstaramalar --
197
517000
3000
CT taramalarına baktıklarında -
08:55
is that they're overlyaşırı derecede influencedetkilenmiş
198
520000
2000
hastanın sorununun ne olduğuna
08:57
by whateverher neyse it is
199
522000
2000
dair şüphelerini
08:59
that the referringatıfta physicianhekim has said
200
524000
2000
söyleyen doktoru referans alarak
09:01
that he suspectsşüpheli
201
526000
2000
bundan fazlasıyla
09:03
the patient'shastanın problemsorun to be.
202
528000
3000
etkileniyorlar.
09:06
So if a radiologistradyolog
203
531000
2000
Böylece eğer
09:08
is looking at the scantaramak
204
533000
2000
radyolog pnömonisi
09:10
of a patienthasta with suspectedşüpheli pneumoniazatürree, say,
205
535000
3000
olduğundan şüphe edilen bir hastanın
09:13
what happensolur is that,
206
538000
2000
taramasına bakıyorsa,
09:15
if they see evidencekanıt
207
540000
2000
eğer taramada
09:17
of pneumoniazatürree on the scantaramak,
208
542000
3000
pnömoni olduğuna dair bir kanıt görürse
09:20
they literallyharfi harfine stop looking at it --
209
545000
3000
ona bakmayı gerçekten bırakıyor -
09:23
therebyböylece missingeksik the tumortümör
210
548000
2000
böylece hastanın ciğerlerinde
09:25
sittingoturma threeüç inchesinç belowaltında
211
550000
2000
7.5 cm altta duran
09:27
on the patient'shastanın lungsakciğerler.
212
552000
3000
tümörü gözden kaçırıyor.
09:31
I've sharedpaylaşılan with you so faruzak
213
556000
3000
Şu ana kadar sizinle
09:34
some insightsanlayışlar into the worldDünya of expertsuzmanlar.
214
559000
3000
uzmanların dünyasına dair bazı içgörüleri paylaştım.
09:37
These are, of coursekurs,
215
562000
2000
Bunlar, elbette,
09:39
not the only insightsanlayışlar I could sharepay,
216
564000
2000
sadece paylaşabileceğim içgörüler değil,
09:41
but I hopeumut they give you a clearaçık senseduyu at leasten az
217
566000
3000
umarım aynı zamanda en azından onlara
09:44
of why we need to stop kowtowingpüklüm to them,
218
569000
3000
körü körüne inanmayı neden bırakmamız,
09:47
why we need to rebelasi
219
572000
2000
neden isyan etmemiz
09:49
and why we need to switchşalter
220
574000
2000
ve neden bağımsız karar verme yeteneklerimizi
09:51
our independentbağımsız decision-makingkarar verme capabilitiesyetenekleri on.
221
576000
4000
çalıştırmamız gerektiğine dair açık bir duygu vermiştir.
09:55
But how can we do this?
222
580000
3000
Ama bunu nasıl yapabiliriz?
09:58
Well for the sakeuğruna of time,
223
583000
3000
Zaman nedeniyle,
10:01
I want to focusodak on just threeüç strategiesstratejiler.
224
586000
3000
üç strateji üzerine odaklanmak istiyorum.
10:06
First, we'vebiz ettik got to be readyhazır and willingistekli
225
591000
2000
Öncelikle, uzmanların görevini üzerimize
10:08
to take expertsuzmanlar on
226
593000
3000
almaya hazır ve istekli olmalı,
10:11
and dispensedağıtmak with this notionkavram of them
227
596000
3000
ve onları modern havariler gibi görme
10:14
as modern-dayGünümüz apostleshavarilerin.
228
599000
2000
fikrinden vazgeçmeliyiz.
10:16
This doesn't mean havingsahip olan to get a PhPH.D.
229
601000
3000
Bu her bir konuda doktora sahibi olmanız
10:19
in everyher singletek subjectkonu,
230
604000
2000
gerektiği anlamına gelmiyor,
10:21
you'llEğer olacak be relievedrahatladım to hearduymak.
231
606000
2000
bunu duymak sizi rahatlatmıştır.
10:23
But it does mean persistingpersisting
232
608000
3000
Ama, örneğin, bize bir şeyleri
10:26
in the faceyüz of theironların inevitablekaçınılmaz annoyancesıkıntı
233
611000
3000
aslında anlayabileceğimiz bir dilde
10:29
when, for exampleörnek,
234
614000
2000
açıklamalarını istediğimizde
10:31
we want them to explainaçıklamak things to us
235
616000
2000
gösterecekleri kaçınılmaz rahatsızlığın karşısında
10:33
in languagedil that we can actuallyaslında understandanlama.
236
618000
4000
ısrar etmemiz anlamına geliyor.
10:38
Why was it that, when I had an operationoperasyon,
237
623000
3000
Neden ben bir operasyon geçirdiğimde,
10:41
my doctordoktor said to me,
238
626000
2000
doktorum bana,
10:43
"BewareDikkatli olun, MsMS. HertzHertz,
239
628000
2000
'Bayan Hertz, hiperpireksiyaya
10:45
of hyperpyrexiahyperpyrexia,"
240
630000
2000
dikkat edin.' dedi,
10:47
when he could have just as easilykolayca said,
241
632000
2000
kolayca yüksek ateşe dikkat etmem
10:49
"Watch out for a highyüksek feverateş."
242
634000
3000
gerektiğini söyleyebilecekken?
10:53
You see, beingolmak readyhazır to take expertsuzmanlar on
243
638000
4000
Görüyorsunuz, uzmanların görevini
10:57
is about alsoAyrıca beingolmak willingistekli
244
642000
2000
almaya hazır olmak aynı zamanda
10:59
to digkazmak behindarkasında theironların graphsgrafikleri,
245
644000
3000
onların grafiklerinin,
11:02
theironların equationsdenklemler, theironların forecaststahminleri,
246
647000
2000
denklemlerinin, tahminlerinin,
11:04
theironların prophecieskehanetleri,
247
649000
2000
kehanetlerinin ardını kazmaya
11:06
and beingolmak armedSilahlı with the questionssorular to do that --
248
651000
3000
hazır olmakla ilgili ve bunu yapacak sorularla
11:09
questionssorular like:
249
654000
2000
silahlanmakla ilgili:
11:11
What are the assumptionsvarsayımlar that underpintemelini oluşturan this?
250
656000
3000
Bunu destekleyen varsayımlar neler?
11:14
What is the evidencekanıt uponüzerine whichhangi this is basedmerkezli?
251
659000
3000
Bunun dayandığı kanıt nedir?
11:17
What has your investigationsoruşturma focusedodaklı on?
252
662000
4000
Araştırmanız neye odaklanmıştır?
11:21
And what has it ignoredihmal?
253
666000
3000
Ve neyi dışlamıştır?
11:24
It recentlyson günlerde camegeldi out
254
669000
2000
Yakın zamanda ortaya çıktı
11:26
that expertsuzmanlar trialingTrialing drugsilaçlar
255
671000
3000
ki pazara çıkmadan önce
11:29
before they come to marketpazar
256
674000
2000
ilaçları sınayan uzmanlar
11:31
typicallytipik trialDeneme drugsilaçlar
257
676000
3000
genellikle ilaçları
11:34
first, primarilyÖncelikle on maleerkek animalshayvanlar
258
679000
4000
önce, öncelikle erkek hayvanlarda
11:38
and then, primarilyÖncelikle on menerkekler.
259
683000
3000
ve sonra öncelikle erkeklerde deniyor.
11:41
It seemsgörünüyor that they'veonlar ettik somehowbir şekilde overlookedgözden kaçan the factgerçek
260
686000
3000
Görünen o ki bir şekilde dünya popülasyonunun
11:44
that over halfyarım the world'sDünyanın en populationnüfus are womenkadınlar.
261
689000
3000
yarısının kadın olduğu gerçeğini gözden kaçırıyorlar.
11:49
And womenkadınlar have drawnçekilmiş the shortkısa medicaltıbbi strawSaman
262
694000
3000
Ve kadınlardan az tıbbi bilgi elde edilmiş,
11:52
because it now turnsdönüşler out that manyçok of these drugsilaçlar
263
697000
3000
çünkü şimdi anlaşılıyor ki ilaçların çoğu
11:55
don't work nearlyneredeyse as well on womenkadınlar
264
700000
3000
kadınlar üzerinde erkeklerde olduğu gibi
11:58
as they do on menerkekler --
265
703000
2000
etkili değiller -
12:00
and the drugsilaçlar that do work well work so well
266
705000
3000
ve etkili olan ilaçlar o kadar etkili ki
12:03
that they're activelyaktif harmfulzararlı for womenkadınlar to take.
267
708000
3000
aktif olarak kadınlara zararlılar.
12:06
BeingVarlık a rebelasi is about recognizingtanıyan
268
711000
3000
Asi olmak, uzmanların varsayımlarının
12:09
that experts'Uzmanlar assumptionsvarsayımlar
269
714000
3000
ve metodolojilerinin
12:12
and theironların methodologiesmetodolojisi
270
717000
2000
kolaylıkla hatalı olabileceğini
12:14
can easilykolayca be flawedkusurlu.
271
719000
3000
anlamakla ilgili.
12:17
Secondİkinci,
272
722000
2000
İkinci olarak,
12:19
we need to createyaratmak the spaceuzay
273
724000
3000
benim gözetilmiş muhalefet
12:22
for what I call "managedyönetilen dissentmuhalefet."
274
727000
3000
dediğim şey için alan yaratmalıyız.
12:25
If we are to shiftvardiya paradigmsparadigmalar,
275
730000
2000
Eğer paradigmaları yerinden oynatmak istiyorsak,
12:27
if we are to make breakthroughsbuluşların,
276
732000
2000
eğer ilerleme yaratmak istiyorsak,
12:29
if we are to destroyyıkmak mythsmitler,
277
734000
3000
eğer mitleri yok edeceksek,
12:32
we need to createyaratmak an environmentçevre
278
737000
2000
uzman fikirlerin çarpıştığı
12:34
in whichhangi expertuzman ideasfikirler are battlingmücadele it out,
279
739000
3000
bir ortam yaratmalıyız,
12:37
in whichhangi we're bringinggetiren in
280
742000
2000
yeni, çeşitli, uyuşmaz,
12:39
newyeni, diverseçeşitli, discordantuyumsuz, hereticalsapkın viewsgörünümler
281
744000
3000
heretik görüşlerin korkusuzca
12:42
into the discussiontartışma,
282
747000
2000
tartışılmaya açıldığı,
12:44
fearlesslykorkusuzca,
283
749000
2000
gelişmenin
12:46
in the knowledgebilgi that progressilerleme comesgeliyor about,
284
751000
3000
bu şekilde olacağı bilgisiyle, sadece fikirlerin
12:49
not only from the creationoluşturma of ideasfikirler,
285
754000
4000
yaratılmasından değil, aynı zamanda
12:53
but alsoAyrıca from theironların destructionimha --
286
758000
3000
yok edilmesinde de -
12:56
and alsoAyrıca from the knowledgebilgi
287
761000
3000
ve kendimizi farklı, uyuşmaz,
12:59
that, by surroundingçevreleyen ourselveskendimizi
288
764000
2000
heretik görüşlerle çevirerek,
13:01
by divergentıraksak, discordantuyumsuz,
289
766000
3000
tüm araştırmalar
13:04
hereticalsapkın viewsgörünümler.
290
769000
2000
şimdi bize gösteriyor
13:06
All the researchAraştırma now showsgösterileri us
291
771000
2000
ki bu aslında bizleri
13:08
that this actuallyaslında makesmarkaları us smarterdaha akıllı.
292
773000
4000
daha zeki hale getiriyor.
13:13
EncouragingTeşvik dissentmuhalefet is a rebelliousasi notionkavram
293
778000
3000
Muhalefeti desteklemek, isyankar bir fikir
13:16
because it goesgider againstkarşısında our very instinctsiçgüdüleri,
294
781000
3000
çünkü bizim asıl içgüdülerimize ters geliyor,
13:19
whichhangi are to surroundkuşatma ourselveskendimizi
295
784000
3000
bizim zaten doğru olduğunu
13:22
with opinionsgörüşler and advicetavsiye
296
787000
2000
bildiğimiz ya da olmasını istediğimiz
13:24
that we alreadyzaten believe
297
789000
3000
fikirler ya da tavsiyelerle
13:27
or want to be truedoğru.
298
792000
2000
bizi saran içgüdülerimize.
13:29
And that's why I talk about the need
299
794000
2000
Ve benim neden aktif olarak gözetilmiş
13:31
to activelyaktif manageyönetmek dissentmuhalefet.
300
796000
3000
muhalefete ihtiyacımız olduğunu söyleme nedenim.
13:35
GoogleGoogle CEOCEO EricEric SchmidtSchmidt
301
800000
2000
Google CEO'su Eric Schmidt
13:37
is a practicalpratik practitioneruygulayıcı
302
802000
3000
bu felsefenin
13:40
of this philosophyFelsefe.
303
805000
2000
aktif bir uygulayıcısı.
13:42
In meetingstoplantılar, he looksgörünüyor out for the personkişi in the roomoda --
304
807000
3000
Toplantılarda, odadaki kişiye bakıyor -
13:45
armssilâh crossedçarpı, looking a bitbit bemusedşaşkın --
305
810000
3000
kollarını kavuşturmuş, hafifçe eğlenir görünene -
13:48
and drawsberabere them into the discussiontartışma,
306
813000
3000
ve onları tartışmanın içine çekiyor,
13:51
tryingçalışıyor to see if they indeedaslında are
307
816000
3000
aslında farklı bir görüşe sahip
13:54
the personkişi with a differentfarklı opiniongörüş,
308
819000
3000
olduğunu anlamaya çalışıyor,
13:57
so that they have dissentmuhalefet withiniçinde the roomoda.
309
822000
3000
bu şekilde odada muhalefet oluyor.
14:00
ManagingYönetme dissentmuhalefet
310
825000
2000
Muhalefeti yönetmek
14:02
is about recognizingtanıyan the valuedeğer
311
827000
3000
fikir birliğine varmamanın,
14:05
of disagreementanlaşmazlık, discordanlaşmazlık
312
830000
3000
ihtilafın ve farklılığın değerini
14:08
and differencefark.
313
833000
2000
fark etmekle ilgili.
14:10
But we need to go even furtherayrıca.
314
835000
3000
Ama daha da ileri gitmeliyiz.
14:13
We need to fundamentallyesasen redefineyeniden tanımlamak
315
838000
3000
Temel olarak uzmanlar denilen kişilerin
14:16
who it is that expertsuzmanlar are.
316
841000
3000
kim olduğunu yeniden tanımlamalıyız.
14:20
The conventionalKonvansiyonel notionkavram
317
845000
2000
Geleneksel düşünce,
14:22
is that expertsuzmanlar are people
318
847000
3000
uzmanların ileri dereceli
14:25
with advancedileri degreesderece,
319
850000
2000
eğitim almış, şık sıfatları,
14:27
fancyfantezi titlesbaşlıklar, diplomasDiploma,
320
852000
3000
diplomaları, çok satar
14:30
best-sellingen iyi satış bookskitaplar --
321
855000
2000
kitapları olan insanlar olduğu -
14:32
high-statusyüksek statü individualsbireyler.
322
857000
2000
statü sahibi kişiler.
14:34
But just imaginehayal etmek
323
859000
2000
Ama sadece hayal edin
14:36
if we were to junkÖnemsiz
324
861000
2000
eğer biz uzmanın
14:38
this notionkavram of expertiseUzmanlık
325
863000
4000
bir tür elit kadro olduğu
14:42
as some sortçeşit of eliteseçkinler cadrekadro
326
867000
4000
düşüncesini bir kenara atarsak
14:46
and insteadyerine embracekucaklamak the notionkavram
327
871000
3000
ve yerine demokratik uzmanlık
14:49
of democratizeddemokratiklaştirilmesi expertiseUzmanlık --
328
874000
3000
fikrini kucaklarsak -
14:52
wherebyMademki expertiseUzmanlık was not just the preservekorumak
329
877000
3000
bununla uzmanlık sadece cerrahları ve
14:55
of surgeonscerrahlar and CEO'sGenel Müdür'ün,
330
880000
2000
CEO'ları içermez
14:57
but alsoAyrıca shop-girlsDükkanı-kızlar -- yeah.
331
882000
3000
ama satıcı kızları da - evet.
15:01
BestEn iyi BuySatın almak,
332
886000
2000
Best Buy,
15:03
the consumertüketici electronicselektronik companyşirket,
333
888000
2000
tüketici elektroniği şirketi,
15:05
getsalır all its employeesçalışanlar --
334
890000
3000
tüm çalışanlarını bir araya getiriyor -
15:08
the cleanerstemizleyiciler, the shopDükkan assistantsyardımcıları,
335
893000
2000
temizlikçiler, satış görevlileri,
15:10
the people in the back officeofis,
336
895000
3000
idari ofisteki çalışanlar,
15:13
not just its forecastingtahmini teamtakım --
337
898000
2000
sadece satış tahmini yapan takım değil -
15:15
to placeyer betsBahisler, yes betsBahisler,
338
900000
3000
iddiaya girmek için, evet iddia,
15:18
on things like whetherolup olmadığını or not
339
903000
2000
bir ürünün yılbaşından önce
15:20
a productürün is going to sellsatmak well before ChristmasNoel,
340
905000
3000
iyi satıp satmayacağına dair, müşterilerin yeni
15:23
on whetherolup olmadığını customers'müşterilerin newyeni ideasfikirler
341
908000
3000
fikirlerinin şirket tarafından
15:26
are going to be or should be takenalınmış on by the companyşirket,
342
911000
4000
dikkate alınıp alınmayacağına dair,
15:30
on whetherolup olmadığını a projectproje
343
915000
2000
bir projenin zamanında bitip
15:32
will come in on time.
344
917000
2000
bitmeyeceğine dair.
15:34
By leveragingyararlanarak
345
919000
2000
Uzmanlığı
15:36
and by embracingkucaklama
346
921000
2000
şirket içinde
15:38
the expertiseUzmanlık withiniçinde the companyşirket,
347
923000
2000
güçlendirerek ve kucaklayarak
15:40
BestEn iyi BuySatın almak was ableyapabilmek to discoverkeşfetmek, for exampleörnek,
348
925000
3000
Best Buy, şunu keşfetti, örneğin,
15:43
that the storemağaza that it was going to openaçık in ChinaÇin --
349
928000
4000
Çin'de açılacak olan mağaza -
15:47
its bigbüyük, grandbüyük storemağaza --
350
932000
2000
büyük, gösterişli bir mağaza -
15:49
was not going to openaçık on time.
351
934000
3000
zamanında açılamayacaktı.
15:52
Because when it askeddiye sordu its staffpersonel,
352
937000
2000
Çünkü çalışanlarına sorduklarında,
15:54
all its staffpersonel, to placeyer theironların betsBahisler
353
939000
3000
tüm çalışanlar, mağazanın
15:57
on whetherolup olmadığını they thought the storemağaza would openaçık on time or not,
354
942000
4000
zamanında açılıp açılmayacağı konusunda iddiaya girerken,
16:01
a groupgrup from the financemaliye departmentbölüm
355
946000
3000
finans departmanından bir grup
16:04
placedyerleştirilmiş all theironların chipscips
356
949000
2000
tüm fişlerini bunun
16:06
on that not happeningolay.
357
951000
3000
Olmayacağı üzerine koydular.
16:09
It turneddönük out that they were awarefarkında,
358
954000
2000
Anlaşıldı ki, şirket içinde kimsenin
16:11
as no one elsebaşka withiniçinde the companyşirket was,
359
956000
3000
farkında olmadığı şeyin farkındaydılar,
16:14
of a technologicalteknolojik blipbip sesi
360
959000
2000
teknolojik bir sorunun,
16:16
that neitherne the forecastingtahmini expertsuzmanlar,
361
961000
2000
ne tahminde bulunan uzmanların
16:18
norne de the expertsuzmanlar on the groundzemin in ChinaÇin,
362
963000
3000
hatta ne de Çin'deki uzmanların farkında
16:21
were even awarefarkında of.
363
966000
3000
oldukları bir sorunun.
16:25
The strategiesstratejiler
364
970000
2000
Bu akşam
16:27
that I have discussedtartışılan this eveningakşam --
365
972000
3000
tartıştığım stratejiler -
16:30
embracingkucaklama dissentmuhalefet,
366
975000
2000
muhalefeti kucaklayan,
16:32
takingalma expertsuzmanlar on,
367
977000
2000
uzmanları,
16:34
democratizingdemokratikleşme expertiseUzmanlık,
368
979000
2000
uzmanlığı demokratize eden,
16:36
rebelliousasi strategiesstratejiler --
369
981000
3000
isyankar stratejiler,
16:39
are strategiesstratejiler that I think
370
984000
2000
hepimize bu çok kafa karıştırıcı,
16:41
would serveservis us all well to embracekucaklamak
371
986000
2000
karmaşık, zor zamanlarla uğraşmaya
16:43
as we try to dealanlaştık mı with the challengeszorluklar
372
988000
3000
çalışırken bize aynı zamanda onları
16:46
of these very confusingkafa karıştırıcı, complexkarmaşık,
373
991000
3000
kucaklamamıza yardımcı olacak
16:49
difficultzor timeszamanlar.
374
994000
2000
stratejilerdir.
16:51
For if we keep
375
996000
2000
Çünkü eğer
16:53
our independentbağımsız decision-makingkarar verme partBölüm
376
998000
2000
beynimizin bağımsız karar verme
16:55
of our brainsbeyin switchedanahtarlamalı on,
377
1000000
3000
kısmını açık tutarsak,
16:58
if we challengemeydan okuma expertsuzmanlar, if we're skepticalşüpheci,
378
1003000
3000
eğer uzmanlara meydan okur, şüpheci olursak,
17:01
if we devolvedevolve authorityyetki,
379
1006000
2000
eğer otoriteyi bırakırsak,
17:03
if we are rebelliousasi,
380
1008000
2000
eğer asi olursak,
17:05
but alsoAyrıca
381
1010000
2000
ama aynı zamanda
17:07
if we becomeolmak much more comfortablerahat
382
1012000
2000
farklılığa, belirsizliğe ve şüpheye karşı
17:09
with nuancenüans,
383
1014000
2000
çok daha fazla
17:11
uncertaintybelirsizlik and doubtşüphe,
384
1016000
3000
rahat olursak,
17:14
and if we allowizin vermek our expertsuzmanlar
385
1019000
3000
ve uzmanlarımızın da bu terimlerle
17:17
to expressekspres themselveskendilerini
386
1022000
2000
kendilerini ifade etmelerine
17:19
usingkullanma those termsşartlar too,
387
1024000
2000
izin verirsek,
17:21
we will setset ourselveskendimizi up
388
1026000
2000
kendimizi 21. yüzyılın
17:23
much better
389
1028000
2000
zorluklarına
17:25
for the challengeszorluklar of the 21stst centuryyüzyıl.
390
1030000
4000
çok daha iyi bir şekilde hazırlayabileceğiz.
17:29
For now, more than ever,
391
1034000
3000
Çünkü şimdi, hiç olmadığı kadar,
17:32
is not the time
392
1037000
2000
körlemesine
17:34
to be blindlykörü körüne followingtakip etme,
393
1039000
2000
takip etme zamanı değil,
17:36
blindlykörü körüne acceptingkabul etme,
394
1041000
2000
körlemesine kabul etme,
17:38
blindlykörü körüne trustinggüvenme.
395
1043000
3000
körlemesine güvenme.
17:41
Now is the time to faceyüz the worldDünya
396
1046000
3000
Şimdi, dünyayla gözleriniz
17:44
with eyesgözleri widegeniş openaçık --
397
1049000
3000
apaçık yüzleşme zamanı -
17:47
yes, usingkullanma expertsuzmanlar
398
1052000
2000
evet, uzmanları
17:49
to help us figureşekil things out, for sure --
399
1054000
3000
bazı şeyleri anlama konusunda kullanarak, kesinlikle -
17:52
I don't want to completelytamamen do myselfkendim out of a job here --
400
1057000
4000
burada kendimi işten tamamıyla çıkarmak da istemiyorum -
17:56
but beingolmak awarefarkında
401
1061000
2000
ama onların
17:58
of theironların limitationssınırlamaları
402
1063000
3000
sınırlarından haberdar olarak
18:01
and, of coursekurs, alsoAyrıca our ownkendi.
403
1066000
4000
ve, elbette, kendimizinkilerden.
18:05
Thank you.
404
1070000
2000
Teşekkürler.
18:07
(ApplauseAlkış)
405
1072000
5000
(Alkışlar)
Translated by Serap Cakil
Reviewed by osman oguz ahsen

▲Back to top

ABOUT THE SPEAKER
Noreena Hertz - Economist
Noreena Hertz looks at global culture -- financial and otherwise -- using an approach that combines traditional economic analysis with foreign policy trends, psychology, behavioural economics, anthropology, history and sociology.

Why you should listen

For more than two decades, Noreena Hertz’s economic predictions have been accurate and ahead of the curve. In her recent book The Silent Takeover, Hertz predicted that unregulated markets and massive financial institutions would have serious global consequences while her 2005 book IOU: The Debt Threat predicted the 2008 financial crisis.

An influential economist on the international stage, Hertz also played an influential role in the development of (RED), an innovative commercial model to raise money for people with AIDS in Africa, having inspired Bono (co-founder of the project) with her writings.

Her work is considered to provide a much needed blueprint for rethinking economics and corporate strategy. She is the Duisenberg Professor of Globalization, Sustainability and Finance based at Duisenberg School of Finance, RSM, Erasmus University and University of Cambridge. She is also a Fellow of University College London.

More profile about the speaker
Noreena Hertz | Speaker | TED.com

Data provided by TED.

This site was created in May 2015 and the last update was on January 12, 2020. It will no longer be updated.

We are currently creating a new site called "eng.lish.video" and would be grateful if you could access it.

If you have any questions or suggestions, please feel free to write comments in your language on the contact form.

Privacy Policy

Developer's Blog

Buy Me A Coffee