Susan Cain: The power of introverts
Susan Cain: De kracht van de introverte mens
Our world prizes extroverts—but Susan Cain makes a case for the quiet and contemplative. She reaches millions of people through her books, podcasts and her mission-based organization, Quiet Revolution, which empowers introverts for the benefit of everyone. Full bio
Double-click the English transcript below to play the video.
een andere manier van sociaal zijn.
rond te struinen in avonturenland
maar dan beter.
van 10 meisjes in een blokhut
in hun bijpassende nachtjaponnen.
op een gratis vat zonder alcohol.
die we elke dag zouden doen,
fout moesten spellen.
met alle anderen.
van de kamer op me af.
het tegenovergestelde van
met een bezorgde gezichtsuitdrukking.
ons best moesten doen
van de zomer bleven zitten.
en ik ze in de steek liet.
over het zomerkamp.
en introverte manier van zijn
meer extravert te lijken.
altijd al wel aan dat dit fout was,
excellent zijn zoals ze zijn.
uitgerekend daar,
wat ik altijd had gewild,
gezellig met vrienden had gedineerd.
niet van bewust was dat ik ze maakte.
het is een verlies voor te wereld.
doen waar ze goed in zijn.
van de bevolking is introvert.
of drie mensen die je kent.
van dat vooroordeel
onze maatschappij is ingesleten.
op heel jonge leeftijd eigen,
hebben voor wat we doen.
duidelijk te zien,
angst voor een sociaal oordeel.
aan grote hoeveelheden stimuli,
meer ingehouden omgeving zitten.
deze dingen zijn niet absoluut --
die bij ons past.
om de hoek komt kijken.
extraverte mensen ontworpen,
en productiviteit
kudde-achtige omgeving.
hedendaagse klaslokaal in.
het typische klaslokaal
die elkaar aankijken.
aan talloze groepswerkjes.
als wiskunde en stellen,
op je eigen gedachtengang afgaat,
als leden van een comité.
of alleen te werken,
zeggen dat ze geloven
betere punten halen
werken in landschapskantoren,
en de blikken van onze collega's.
meestal niet de job,
te grote risico's nemen --
wellicht allemaal voorstander van zijn.
van de Wharton School
halen dan extraverte leiders.
aan proactieve medewerkers,
veel eerder hun ideeën uitwerken,
in de geschiedenis waren introvert.
dat deze leiders aan het roer stonden,
te doen wat ze juist achtten.
het belangrijk om te zeggen
van mijn beste vrienden extravert zijn,
op verschillende punten
die deze termen als eerste populariseerde,
introverte mens niet bestaat,
in een gekkenhuis zou zitten,
helemaal in het midden
het beste van twee werelden hebben.
zichzelf in het ene of het andere type.
nood hebben aan een beter evenwicht.
en productiviteit aankomt.
de meest creatieve mensen,
in ideeën uitwisselen
introvert trekje hebben.
vaak een cruciaal ingrediënt is
voor etentjes met klem af.
beter gekend als Dr. Seuss,
in La Jolla, Californië.
over zijn gereserveerde persoonlijkheid.
de eerste Apple-computer uit
zo'n expert zou zijn geworden
om het huis te verlaten
van Steve Wozniak die samen met Steve Jobs
transcendente kracht heeft.
vreemd genoeg beginnen te vergeten.
van de wereld bekijkt,
of revelaties kennen
naar de rest van de gemeenschap.
van de hedendaagse psychologie.
in een groep mensen kunnen zijn
de meningen van anderen kopiëren.
en diepgeworteld lijken,
de anderen gaan na-apen,
of charismatische persoon,
en de beste ideeën hebben.
met de beste ideeën,
in een goed beheerde omgeving,
onze scholen en werkplekken zo?
zo'n schuldgevoel aan
op zichzelf willen zijn?
in onze culturele geschiedenis.
aan de actieman
een karaktercultuur noemen,
en hun morele ruggengraat.
van die tijd bekijkt,
dat er is op de wereld".
en gereserveerdheid werden geprezen.
door superioriteit".
persoonlijkheidscultuur noemen.
met mensen die ze hun hele leven kennen.
aantrekkingskracht en charisma
zich aan deze nieuwe noden aanpassen.
en beïnvloed ik mensen".
niet belangrijk zijn.
naar de eenzame bergtoppen sturen,
en vertrouwen te hebben.
introverte mensen geven zichzelf te zijn,
voor deze problemen zullen bijdragen.
door de favoriete auteurs van mijn opa.
in een kleine flat in Brooklyn.
was het mijn favoriete plek,
zijn zachte, hoffelijke aanwezigheid,
elke stoel in deze flat
voor torenhoge stapels boeken.
één lievelingsbezigheid: lezen.
in de preken die hij elke week gaf,
uit oud en humanistisch gedachtengoed.
en echt introvert --
van je tijd in beslag zou nemen.
van zijn buurt afsluiten
van het voorbeeld van mijn opa,
over introversie gepubliceerd.
een zaligheid,
alleen in zijn bibliotheek doorbracht.
geoefend in spreken voor publiek,
'jaar van gevaarlijk spreken'.
een dramatische omwenteling staan.
als extraverte mensen.
aan meer privacy en vrijheid
zeker leren om samen te werken,
ook leren zelfstandig werken.
voor extraverte kinderen.
waar diepe gedachten uit voortkomen.
onze blokhut moeten gaan bouwen
de stekker wel eens kunnen uittrekken
in je eigen koffer zit
ook vol boeken.
elke kans om ze boven te halen
in jullie energie en vreugde.
zijnde wie jullie zijn,
de neiging om goed te bewaken
en andere mensen laat kijken.
aan jullie en je bagage.
ABOUT THE SPEAKER
Susan Cain - Quiet revolutionaryOur world prizes extroverts—but Susan Cain makes a case for the quiet and contemplative. She reaches millions of people through her books, podcasts and her mission-based organization, Quiet Revolution, which empowers introverts for the benefit of everyone.
Why you should listen
Susan Cain is a former corporate lawyer and negotiations consultant -- and a self-described introvert. At least one-third of the people we know are introverts, notes Cain in her book QUIET: The Power of Introverts in a World That Can't Stop Talking. Although our culture undervalues them dramatically, introverts have made some of the great contributions to society -- from Chopin's nocturnes to the invention of the personal computer to Ghandi's transformative leadership. Cain argues that we design our schools, workplaces and religious institutions for extroverts, and that this bias creates a waste of talent, energy and happiness. Based on intensive research in psychology and neurobiology and on prolific interviews, she also explains why introverts are capable of great love and great achievement, not in spite of their temperament -- but because of them.
In 2015 Susan Cain announced the launch of her mission-based organization Quiet Revolution that aims to change the lives of introverts by empowering them with the information, tools and resources they need to survive and thrive.
In the workplace, companies are not fully harnessing the talents of their introverted employees and leadership teams are often imbalanced with many more extroverts than introverts. The Quiet Leadership Institute has worked with companies from LinkedIn to GE to Procter and Gamble to help them achieve their potential by providing learning experiences that unlock the power of introverts.
At the heart and center of the Quiet Revolution is empowering the next generation of children to know their own strengths and be freed from the sense of inadequacy that has shadowed the children of previous generations. Susan's second book, Quiet Power, is written for teens and young adults but also serves as a tool for teachers and parents. In addition, Susan has created a portal and a online learning experience for the parents of quiet children and has also established the Quiet Schools Network. Susan's podcast, Quiet: The Power of Introverts debuted in February 2016 as a 10-part series designed to give parents and teachers the tools they need to empower quiet kids.
Susan and the Quiet Revolution have received numerous accolades and press including Fortune magazine, The New York Times, NPRand many more.
Susan Cain | Speaker | TED.com