TED2010
Derek Sivers: How to start a movement
Derek Sivers: Hoe een beweging te beginnen
Filmed:
Readability: 2.9
8,596,071 views
Met de hulp van verbazende opnamen legt Derek Sivers uit hoe bewegingen echt beginnen. (Hint: er zijn er twee nodig.)
Derek Sivers - Entrepreneur
Through his new project, MuckWork, Derek Sivers wants to lessen the burdens (and boredom) of creative people. Full bio
Through his new project, MuckWork, Derek Sivers wants to lessen the burdens (and boredom) of creative people. Full bio
Double-click the English transcript below to play the video.
00:15
So, ladies and gentlemen, at TED
0
0
2000
Zo, dames en heren, bij TED
00:17
we talk a lot about leadership and how to make a movement.
1
2000
3000
spreken we veel over leiderschap en hoe een beweging te beginnen.
00:20
So let's watch a movement happen, start to finish, in under three minutes
2
5000
3000
Laten we dus een beweging zien ontstaan en eindigen, in minder dan drie minuten
00:23
and dissect some lessons from it.
3
8000
3000
en er een paar lessen uit halen.
00:26
First, of course you know, a leader needs the guts
4
11000
2000
Om te beginnen heeft een leider het lef nodig
00:28
to stand out and be ridiculed.
5
13000
3000
om op te vallen en raar gevonden te worden.
00:32
But what he's doing is so easy to follow.
6
17000
2000
Maar wat hij doet is zo makkelijk te volgen.
00:34
So here's his first follower with a crucial role;
7
19000
3000
Dus hier is zijn eerste volgeling, met een doorslaggevende rol.
00:37
he's going to show everyone else how to follow.
8
22000
2000
Hij laat iedereen zien hoe te volgen.
00:39
Now, notice that the leader embraces him as an equal.
9
24000
2000
Nu, merk op dat de leider hem omarmt als een gelijke.
00:41
So, now it's not about the leader anymore;
10
26000
2000
Dus nu gaat het niet meer om de leider;
00:43
it's about them, plural.
11
28000
2000
het gaat om hun, meervoud.
00:45
Now, there he is calling to his friends.
12
30000
2000
Nu roept hij naar zijn vrienden.
00:47
Now, if you notice that the first follower
13
32000
2000
Nu, kun je opmerken dat de eerste volgeling
00:49
is actually an underestimated form of leadership in itself.
14
34000
4000
eigenlijk een onderschatte vorm van leidschap vertoond.
00:53
It takes guts to stand out like that.
15
38000
2000
Er is moed voor nodig om zo op te vallen.
00:55
The first follower is what transforms
16
40000
3000
De eerste volgeling maakt
00:58
a lone nut into a leader.
17
43000
2000
van de eenzame zot een leider.
01:00
(Laughter)
18
45000
2000
(gelach)
01:02
(Applause)
19
47000
3000
(applaus)
01:05
And here comes a second follower.
20
50000
2000
En hier komt een tweede volgeling.
01:07
Now it's not a lone nut, it's not two nuts --
21
52000
2000
Nu is er niet één zot, geen twee zotten,
01:09
three is a crowd, and a crowd is news.
22
54000
3000
drie man is een groep en een groep is nieuws.
01:12
So a movement must be public.
23
57000
2000
Een beweging moet dus openbaar zijn.
01:14
It's important to show not just to show the leader, but the followers,
24
59000
3000
Het is belangrijk niet alleen de leider, maar ook de volgelingen te laten zien
01:17
because you find that new followers
25
62000
2000
omdat je ziet dat nieuwe volgelingen
01:19
emulate the followers, not the leader.
26
64000
3000
de volgelingen nadoen, niet de leider.
01:22
Now, here come two more people, and immediately after,
27
67000
2000
Nu, hier komen twee mensen meer en meteen daarna,
01:24
three more people.
28
69000
2000
drie extra mensen.
01:26
Now we've got momentum. This is the tipping point.
29
71000
2000
Nu zit er vaart achter. Dit is het omslagpunt.
01:28
Now we've got a movement.
30
73000
3000
Nu hebben we een beweging.
01:32
So, notice that, as more people join in,
31
77000
2000
Dus, merk op dat wanneer er meer mensen bijkomen
01:34
it's less risky.
32
79000
2000
het minder gewaagd wordt.
01:36
So those that were sitting on the fence before, now have no reason not to.
33
81000
3000
Degenen die al mee wilden doen, hebben nu dus geen reden meer dat niet te doen.
01:39
They won't stand out,
34
84000
2000
Ze zullen niet opvallen.
01:41
they won't be ridiculed,
35
86000
2000
Ze zullen niet belachelijk worden gemaakt.
01:43
but they will be part of the in-crowd if they hurry.
36
88000
2000
Maar ze zullen "erbij" horen als ze opschieten.
01:45
(Laughter)
37
90000
3000
(gelach)
01:48
So, over the next minute,
38
93000
2000
Dus tijdens de volgende minuut
01:50
you'll see all of those that prefer to stick with the crowd
39
95000
2000
zul je iedereen die het liefst de massa volgt zien,
01:52
because eventually they would be ridiculed
40
97000
2000
omdat ze uiteindelijk bespot zullen worden
01:54
for not joining in.
41
99000
2000
als ze niet meedoen
01:56
And that's how you make a movement.
42
101000
2000
en dat is hoe je een beweging vorm geeft.
01:58
But let's recap some lessons from this.
43
103000
2000
Maar laten we hier een paar lessen uit samenvatten.
02:00
So first, if you are the type,
44
105000
3000
Dus ten eerste, als je het type bent,
02:03
like the shirtless dancing guy that is standing alone,
45
108000
3000
zoals de jongen zonder shirt die alleen danst,
02:06
remember the importance of nurturing
46
111000
2000
onthoud het belang
02:08
your first few followers as equals
47
113000
2000
van het gelijkwaardig behandelen van je eerste volgelingen.
02:10
so it's clearly about the movement, not you.
48
115000
3000
Het gaat duidelijk over de beweging, niet over jou.
02:13
Okay, but we might have missed the real lesson here.
49
118000
3000
Oké, maar misschien hebben we de echte les hier gemist.
02:16
The biggest lesson, if you noticed --
50
121000
2000
De belangrijkste les, als het je is opgevallen --
02:18
did you catch it? -- is that leadership
51
123000
2000
zag je het -- is dat leiderschap
02:20
is over-glorified.
52
125000
2000
te hoog wordt geschat,
02:22
That, yes, it was the shirtless guy who was first,
53
127000
2000
Ja, de shirtloze jongen was de eerste,
02:24
and he'll get all the credit,
54
129000
2000
en hij zal alle eer krijgen,
02:26
but it was really the first follower
55
131000
2000
maar het was eigenlijk de eerste volgeling
02:28
that transformed the lone nut into a leader.
56
133000
3000
die hem van een eenzame zot tot een leider maakte.
02:31
So, as we're told that we should all be leaders,
57
136000
2000
Dus, er wordt tegen ons wordt gezegd dat we allemaal leiders moeten zijn,
02:33
that would be really ineffective.
58
138000
2000
dat is bijzonder onwerkzaam.
02:35
If you really care about starting a movement,
59
140000
2000
Als je echt geeft om het starten van een beweging,
02:37
have the courage to follow
60
142000
2000
heb de moed te volgen
02:39
and show others how to follow.
61
144000
2000
en laat anderen zien hoe te volgen.
02:41
And when you find a lone nut doing something great,
62
146000
2000
En als je een eenzame zot vindt die iets geweldigs doet,
02:43
have the guts to be the first one
63
148000
2000
heb het lef om de eerste te zijn
02:45
to stand up and join in.
64
150000
2000
die opstaat en meedoet.
02:47
And what a perfect place to do that, at TED.
65
152000
2000
En wat een perfecte plek om dat te doen, TED.
02:49
Thanks.
66
154000
2000
Bedankt.
02:51
(Applause)
67
156000
11000
(applaus)
ABOUT THE SPEAKER
Derek Sivers - EntrepreneurThrough his new project, MuckWork, Derek Sivers wants to lessen the burdens (and boredom) of creative people.
Why you should listen
Derek Sivers is best known as the founder of CD Baby. A professional musician since 1987, he started CD Baby by accident in 1998 when he was selling his own CD on his website, and friends asked if he could sell theirs, too. CD Baby was the largest seller of independent music on the web, with over $100M in sales for over 150,000 musician clients.
In 2008, Sivers sold CD Baby to focus on his new ventures to benefit musicians, including his new company, MuckWork, where teams of efficient assistants help musicians do their "uncreative dirty work."
Derek Sivers | Speaker | TED.com