Regina Hartley: Why the best hire might not have the perfect resume
Regina Hartley: Důvody proč nejlepší uchazeč nemá nejlepší životopis
Regina Hartley thinks that those who don't always look good on paper may be just the person you need to hire. Full bio
Double-click the English transcript below to play the video.
a search for an open position.
zveřejní nabídku zaměstnání.
are identified.
4.0, flawless resume,
červený diplom, dokonalý životopis,
fair amount of job hopping,
časté změny zaměstnání
and singing waitress.
a zpívající servírka.
very official terms
neoficiální termíny,
categories of candidates.
kategorie uchazečů.
"zlatá mládež",
and was destined for success.
a byli předurčeni k úspěchu.
against tremendous odds
mnoha potížím,
director refer to people
mluvit o lidech
and sounds a bit judgmental.
zní to trochu zaujatě.
certification gets revoked --
something about people
něco o lidech,
like a patchwork quilt,
jsou jako mozaika,
a zvážím jejich životopis
může znamenat
unpredictability.
nepředvídatelnost.
struggle against obstacles.
odhodlání překonávat překážky.
deserves an interview.
"rváči" si zaslouží pohovor.
against the Silver Spoon;
from an elite university
a vystudovat
engineered toward success,
because he attended an elite university,
že díky prestižnímu vzdělání
that were beneath him,
pod jeho úroveň,
to better understand an operation.
by mu pomohla porozumět výrobě.
is destined for failure
předurčen k selhání
to interview the Scrapper.
pozvěte "rváče" na pohovor.
because I am a Scrapper.
já sama jsem "rváč".
with paranoid schizophrenia,
paranoidní schizofrenii,
in spite of his brilliance.
nedokázal si udržet práci.
"Přelet nad kukaččím hnízdem",
raised by a single mother
které vychovala svobodná matka
in Brooklyn, New York.
a car, a washing machine,
we didn't even have a telephone.
jsme neměli ani telefon.
between business success and Scrappers,
a "rváči",
have turned out very differently.
mohl klidně vypadat úplně jinak.
early hardships,
alcoholism and violence.
alkoholismus a násilí.
that trauma leads to distress,
že trauma vede k utrpení
on the resulting dysfunction.
na výsledné dysfunkce.
data revealed an unexpected insight:
vedl k nečekanému odhalení,
can result in growth and transformation.
mohou vést k růstu a přeměně.
phenomenon has been discovered,
a nečekaný jev,
Post Traumatic Growth.
posttraumatický růst.
the effects of adversity
vliv nepřízně osudu
and extreme conditions,
extrémními podmínkami,
successful and productive lives.
úspěšný a naplněný život.
tremendous odds, they succeeded.
tito lidé uspěli.
give him up for adoption.
most highly successful entrepreneurs,
světovými podnikateli odhalila,
number have dyslexia.
trpí dyslexií.
studied had dyslexia.
among those entrepreneurs
which provided them an advantage
který jim dal náskok,
and paid greater attention to detail.
a zaměřili se na detaily.
in spite of adversity,
navzdory problémům.
because of adversity.
díky problémům.
the muscle and grit required
které jsou potřeba
had his life completely upended
se život obrátil vzhůru nohama
Cultural Revolution in 1966.
v roce 1966.
to the countryside,
odsunuti na venkov,
to fend for himself until 16,
a staral se o sebe až do 16,
continue his formal education.
the political landscape changed,
když se změnilo politické klima,
university admissions test.
na vysokou školu.
the entire curriculum
chvíli zdřímnul,
from the factory,
went back to work
šel zpátky do práce
every day for three months.
celé tři měsíce.
was unwavering, and he never lost hope.
a nikdy neztratil naději.
from Cornell and Harvard.
Cornell a Harvard.
full control over is yourself.
jsou oni sami.
to create a better result?"
abych měl lepší výsledky?"
from giving up on themselves,
a crazy father and several muggings,
šíleného otce a několik přepadení,
gets you through the tough times,
jde všechno lépe,
change your perspective.
don't do it alone.
na to nejsou sami.
bring out the best in them
to nejlepší,
count on no matter what
vždy spolehnout
nejdůležitější.
across two bridges
a tak jsem jezdívala se ženou,
the president's assistant.
jako asistentka prezidenta.
na budoucnost
brutally honest feedback,
to help pay for college.
jako zpívající servírka.
valuable insight.
k zamyšlení.
to diversity and inclusive practices
k rozmanitosti a inkluzi,
companies for diversity
50 top společností pro diverzitu,
index S&P 500 o 25%.
are passion and purpose.
a cílevědomost.
ABOUT THE SPEAKER
Regina Hartley - Human resources expertRegina Hartley thinks that those who don't always look good on paper may be just the person you need to hire.
Why you should listen
Throughout her 25-year UPS career -- working in talent acquisition, succession planning, learning and development, employee relations and communications -- Regina Hartley has seen how, given the opportunity, people with passion and purpose will astound you. Today, Hartley is VP of HR supporting IT and Engineering for UPS, and she makes human connections with employees immersed in technology.
Hartley holds a BA in political science from SUNY Binghamton and an MA in corporate and organizational communication from Fairleigh Dickinson University. She is a certified Senior Professional in Human Resources (SPHR) from the HRCI.
Regina Hartley | Speaker | TED.com